Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous êtes un acteur clé de la fiabilité des opérations de paie sur votre périmètre.
À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
- Être l’interlocuteur spécialiste Paie auprès des équipes internes ;
- Assurer le support et l’accompagnement des réseaux RH et du Pôle Opérations ;
- Travailler en transverse avec l’ensemble des interlocuteurs RH ;
- Réaliser les actions nécessaires à l’élaboration de la paie (Recueillir, contrôler et calculer les éléments de rémunération variables et enregistrer les éléments variables de paie) ;
- Réaliser les soldes de tout compte ;
- Effectuer le contrôle mensuel de la paie à l’aide des outils dédiés (Portail de contrôle de l'éditeur ADP Europe : ACE, bulletins de contrôles, etc.) ;
- Réaliser les calculs spécifiques de paie (indemnités de départ, différentiels de paie, rachat de jours, etc.);
- Mettre en place et assurer le suivi des saisies sur salaire (ATD et mains-levées) ;
- Assurer les déclaratifs de départ (FCTU).
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.