TOP PADEL est un centre sportif d'exception situé à Plaisance-du-Touch, dédié au padel, un sport en plein essor. Avec 9 pistes doubles, 1 piste single, et un espace bar de 330m², ce complexe haut de gamme propose une expérience conviviale et dynamique à ses membres.
Son ambition ? Devenir une référence du padel premium en France, en offrant un service client irréprochable et une atmosphère chaleureuse à ses visiteurs.
L'équipe est constituée de 8 personnes, un environnement où professionnalisme rime avec esprit familial. Si vous êtes passionné(e) par le sport, le contact client et que vous aimez travailler dans un cadre stimulant, cette offre est faite pour vous ! En tant qu' Assistant de direction (H/F), vous êtes un contact privilégié pour les clients, fournisseurs, partenaires et collaborateurs du club TOP PADEL.
Le support aux activités sportives et la participation au développement commercial :
Coordination des projets sportifs : en lien avec les événements et projets B2B / B2C (tournois, animations, journées découverte, séminaires, offres entreprises).
Gestion des demandes clients : traitement des demandes entrantes par mail, édition des devis, suivis des commandes clients et suivis des règlements clients.
Développement des offres de services du club : soutien au développement des offres et services du complexe (planning des terrains, communication des promotions).
Gestion des partenariats : Identification, prospection, suivi et fidélisation des partenaires locaux et sponsors. Gestion des dossiers administratifs, suivi des contrats avec partenaires et fournisseurs.
Communication : Rédaction et transmission des supports de communication interne et externe.
La gestion administrative et organisationnelle du club :
Recrutement : Rédaction et publication des annonces d'emploi, pré-sélection des candidats et organisation des entretiens
Intégration : Préparation des parcours d'intégration pour les nouveaux arrivants (documents, présentation du complexe, etc.).
Gestion & administration du personnel : Préparation et suivis des contrats de travails / Gestion des dossiers collaborateurs (mutuelle, prévoyance, documents obligatoires) / Organisation et suivi des formations (inscriptions, plan de formation).
Gestion organisationnelle : Planification et gestion de l'agenda de la direction et des équipes / Gestion des absences, congés et plannings
Conditions du poste
- Contrat : CDI
- Date de démarrage : Dès que possible
- Jours de travail : du lundi au vendredi (ponctuellement les week-ends selon l'agenda et les événements du club)
- Rémunération : Salaire fixe à définir selon profil + variable
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