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Manager unité autonome de production (uap)

Dijon
Grant Alexander
Publiée le 30 mars
Description de l'offre

Notre client, recrute son/sa Manager Unité Autonome de Production (UAP) dans le cadre d’une création de poste. Vous garantissez la performance, la qualité, l’engagement sécurité, l’efficacité opérationnelle et le climat social, tout en accompagnant la transformation industrielle du site. Votre périmètre : Unité de production Aseptique (Fabrication et Conditionnement), avec une équipe pluridisciplinaire à encadrer (opérateurs, chefs d’équipe, techniciens), en lien direct avec la maintenance, la qualité, la logistique et les méthodes. Vous encadrez et développez une équipe de 80 collaborateurs. Vos principales missions : Piloter une équipe et développer les compétences : Animer, accompagner et faire grandir vos équipes. Donner du sens, fixer des objectifs individuels et collectifs. Accompagner le recrutement, l’intégration, la formation et les entretiens annuels. Développer les compétences : plans de succession, évolution interne, montée en autonomie. Prévenir et gérer les situations difficiles : conflits, discipline, irritants terrain. Maintenir un bon climat social dans votre périmètre Organiser la production et garantir la performance de l’UAP : Planifier la production en fonction du plan de production. Suivre les indicateurs SQMDCE, TRS, qualité produit, productivité. Identifier les écarts, piloter les plans d’action et sécuriser les résultats. Optimiser les coûts et assurer une responsabilité sur la gestion des risques industriels et business. Coordonner les interfaces opérationnelles : Travailler au quotidien avec la maintenance, le contrôle qualité, la logistique, les méthodes et l’ingénierie. Être relai d’information pour l’équipe : donner des directives, transmettre les consignes, redescendre les communications de la direction et les porter Piloter les projets et la transformation industrielle : Être sponsor des chantiers majeurs (digitalisation, automatisation, excellence opérationnelle). Participer à la définition et priorisation des CAPEX. Analyser et arbitrer les ROI projets industriels Piloter des transformations organisationnelles Gérer le budget de l’UAP : Construire le budget de l’UAP. Garantir l’atterrissage budgétaire. Suivre et optimiser la performance économique du secteur. Vous avez un rôle stratégique au cœur de l’outil industriel, la possibilité de piloter des transformations structurantes, un périmètre large mêlant management, performance, industrialisation et stratégie un environnement aseptique complexe. Profil : Nous recherchons quelqu’un qui a déjà piloté des équipes dans un environnement industriel exigeant, et qui aime autant le terrain, la résolution de problèmes, que la structuration à moyen et long terme Un niveau Bac 5 (Ingénieur / Pharmacien) OU une expérience équivalente en management d’équipes en environnement industriel complexe. Des connaissances solides des procédés et technologies de production aseptique. Une bonne maîtrise des risques EHS, des BPF et des environnements réglementés. Une maîtrise des outils informatiques. Un niveau d’anglais opérationnel (B1) permettant d’échanger avec des partenaires ou lors d’audits.

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