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Technicien / technicienne de fabrication-production en industrie du bois (h/f)

Russ
CDI
GRAND EST INTERIM
Technicien de fabrication
Publiée le 20 juin
Description de l'offre

Notre client est une entreprise à taille humaine spécialisée dans la conception, fabrication, installation, aménagement et maintenance d'aires de jeux pour enfants, d'équipements sportifs et de terrains multisports. Nous sommes passionnés par notre métier et mettons toute notre expertise technique et notre énergie au service des collectivités.

Dans le cadre de leur développement, ils recherchent un(e) :

TECHNICIEN(NE) DE FABRICATION BOIS ET MATÉRIAUX ASSOCIÉS H/F

Vos missions incluent :

Fabrication :
- Montage et assemblage d'éléments bois et matériaux associés.
- Usinage et fabrication via centre à commande numérique (préparation, réglage, lancement des programmes).
- Lecture et interprétation précise de plans techniques.
- Respect strict des exigences de qualité, délais et coûts.
- Suivi de la conformité des pièces usinées via des contrôles qualité rigoureux.
- Travail sur machines de menuiserie : scie, raboteuse, ponceuse, etc.

Management :
- Encadrement quotidien des 3 opérateurs de production.
- Organisation du travail, gestion des priorités et suivi du planning de fabrication.
- Accompagnement technique et montée en compétences de l'équipe.
- Participation à l'optimisation continue des flux, des process et de l'environnement de travail.
- Veille à la sécurité, la propreté et à la bonne utilisation des équipements.

Suivi et outils :
- Suivi de production via tableaux Excel.
- Utilisation d'un ERP pour le suivi des ordres de fabrication et la traçabilité.
- Collaboration étroite avec le Bureau d'Études pour l'optimisation des programmes et la mise en œuvre des plans.

Le profil recherché
- Formation : Bac Pro minimum en fabrication bois et matériaux associés ou équivalent.
- Expérience confirmée (1ans minimum) en atelier bois ou en menuiserie industrielle.
- Très bonnes compétences techniques en usinage bois, assemblage, lecture de plans.
- Solide expérience en gestion et encadrement d'équipe.
- Excellentes capacités d'analyse, de coordination et de résolution de problèmes.
- Bon communicant, capable de créer un climat de confiance avec son équipe.
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et de logiciels de production (ERP).
- Autonomie, rigueur, sens du détail, esprit d'initiative.

Infos complémentaires
- Contrat d'intérim de 4 mois
- Temps plein - horaires de journée
- Rémunération selon profil et expérience

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