Chargé d'affaires techniques h/f f/h

Notre agence de recrutement est missionnée par une entreprise à taille humaine, spécialisée dans la conception, la modernisation, la mise en conformité et la maintenance d’équipements de levage. Elle est reconnue pour son expertise multimarques et son haut niveau d’exigence en matière de sécurité et de réglementation. L’entreprise intervient sur des projets à forte valeur technique, mêlant ingénierie, travaux et assistance opérationnelle. Elle recherche aujourd'hui… Un chargé d'affaires techniques h/f pour gérer les études, les travaux et l'assistance sur les projets à venir et en cours. Derrière le titre de poste se cachent une multitude de compétences recherchées… Alors si l'électronique, l'électrotechnique, la maintenance industrielle, les plans techniques, la mécanique générale, la coordination vous animent, je vous invite à lire le profil recherché pour ce poste. Rattaché(e) à la Direction Technique et à la Direction Générale, vous êtes un acteur central de la chaîne technique, avec une forte autonomie. Véritable référent technique, vous intervenez de l’expertise initiale jusqu’à la réception des travaux, tout en assurant un rôle clé de support et de coordination auprès des équipes terrain et des partenaires. Vos missions ? Études techniques, modernisation et mises en conformité : Réaliser des expertises techniques approfondies sur site Analyser les installations existantes et proposer des solutions techniques adaptées et conformes Piloter les pré-études : choix techniques, consultations fournisseurs, analyse des contraintes réglementaires Constituer et valider les dossiers techniques complets en appui au chiffrage Pilotage des affaires après commande : Finaliser les études d’exécution et définir les modes opératoires Lancer et suivre les approvisionnements et fabrications spécifiques Construire et ajuster les plannings de réalisation Coordonner les intervenants internes et externes Suivre l’avancement des travaux, gérer les aléas techniques Participer directement aux phases sensibles ou complexes Réaliser la réception technique avec le client et clôturer les dossiers Assistance technique & expertise terrain : Apporter un support technique de niveau expert aux équipes de maintenance et de dépannage Intervenir sur le diagnostic et la résolution de pannes complexes Rechercher des composants spécifiques, solutions de remplacement ou d’adaptation Participer à la veille technologique et réglementaire Contribuer à la transmission des savoirs et à la montée en compétence des équipes Ce que l'entreprise vous propose ? Un parcours d’intégration structuré afin d’appréhender les méthodes, technologies et processus internes. Ce poste est pensé comme un poste clé et évolutif, pouvant ouvrir à moyen terme vers un poste de responsable technique. Un CDI, temps complet Véhicule de fonction Rémunération évolutive, sur 13 mois : à partir de 40k€ brut annuel Prime de fin d'année Compétences et expérience : Formation technique électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent Expérience confirmée (5 ans minimum) dans un environnement technique exigeant (ascenseurs, équipements de levage, serrurerie industrielle, machines spéciales, automatisme, etc.) Très bonne maîtrise de l’ électrotechnique Lecture et analyse de schémas électriques et plans techniques Bon niveau en mécanique générale Capacité à réaliser et exploiter des plans ou croquis techniques À l’aise avec les outils informatiques courants (Pack Office, PDF, documentation technique) Savoir-être attendu : Excellente organisation et rigueur technique Capacité à prioriser et à gérer les urgences Aisance relationnelle et sens du collectif Posture de référent technique : pédagogie, fiabilité, sang-froid Force de proposition et esprit d’analyse Pourquoi rejoindre ce poste ? Forte autonomie technique Projets variés et complexes Interaction directe avec la direction et les équipes terrain Environnement expert, multimarques, non standardisé Rôle central dans la qualité et la sécurité des réalisations Chez PASS RH TALENT, nous vous accompagnons dans la recherche de votre emploi, parce que nous sommes convaincus que votre avenir professionnel mérite toute notre attention. PASS RH TALENT est née de l'envie de proposer à nos clients et candidats le recrutement autrement, avec exigence. C'est la connaissance de chacun qui nous permet une mise en relation qualitative et un recrutement réussi ! L'agence est portée par des collaborateurs passionnés experts des métiers qu'ils recrutent. Notre savoir-faire repose sur une découverte poussée des besoins de nos clients avec l'élaboration d'une fiche de poste en adéquation avec le profil recherché. S'en suit un process de recrutement rigoureux sur la sélection des candidats et la qualité des entretiens. Chaque candidat se voit apporté une réponse à sa candidature. Un entretien qualifié permet d'identifier les compétences, le savoir-être et les motivations de chaque candidat. La prise de références et les tests de personnalité permettent de finaliser une candidature. Nous prônons la transparence sur l'offre à pourvoir, l'entreprise, le contexte de recrutement. Nous accompagnons nos candidats depuis la préparation des entretiens jusqu'à la finalisation du recrutement. idéal. Ecoute, adaptabilité, réactivité, conseils : nous sommes à vos côtés pour accompagner la croissance des entreprises et le projet professionnel de nos candidats par des recrutements réussis !