Dipn44 - assistant (e) d'enquête - slpj

Informations générales





Référence


BA044PNB




Date limite de candidature

31/12/2026



Versant

Fonction publique d'Etat



Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)



Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels



Domaine et métier

Sécurité - Responsable ou chargé d'enquête de police judiciaire



Type de poste

Administratif



Statut du poste

Vacant



Intitulé du poste

DIPN44 - Assistant (e) d'Enquête - SLPJ -



Description du poste




Conditions particulières d'exercice


Travail en équipe, Disponibilité, Polyvalence, Réactivité, Discrétion

Régime hebdomadaire de 40h30 générant 25 CA et 29 RTT

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :


• adaptation des horaires liés aux opérations judiciaires du service (décalages possibles)


• exclusion des horaires variables



Descriptif du profil recherché


Fonctionnaire de catégorie B

Connaissance de l'environnement des forces de sécurité

Notions de droits pénal

Très à l'aise avec l'informatique

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel niveau pratique requis

Avoir des compétences juridiques niveau initié requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe niveau pratique requis

Savoir rédiger niveau pratique requis

Savoir s'organiser niveau pratique requis

Savoir-être

Savoir s'adapter niveau initié requis

Avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis

Savoir s'exprimer oralement niveau maîtrise requis



Temps plein

Oui


Critères candidat



Compétences attendues

Connaissance de l'environnement des forces de sécurité
Notions de droits pénal
Très à l'aise avec l'informatique

Travail en équipe, Disponibilité, Polyvalence, Réactivité, Discrétion

Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel niveau pratique requis
Avoir des compétences juridiques niveau initié requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe niveau pratique requis
Savoir rédiger niveau pratique requis
Savoir s'organiser niveau pratique requis
Savoir-être
Savoir s'adapter niveau initié requis
Avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis
Savoir s'exprimer oralement niveau maîtrise requis



Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire


Informations complémentaires



Informations complémentaires


GROUPE RIFSEEP : 2

CODE RIME : SCR095A

CODE RMFP : FP2SEC12

Lien pour postuler :

https://ministereinterieur-

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Personnels du ministère de l'Intérieur

" La double labellisation "Egalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations."

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025

Session de formation :

- Session 4 : du 17 novembre au 19 décembre.



Fondement juridique du recrutement


Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique
2° de l'article L332-2 (anciennement 2° de l'article 4)

Non ouvert aux contractuels



Télétravail possible

Non



Management

Non



Localisation du poste

Europe, France, Pays de Loire, Loire Atlantique (44)



Lieu d'affectation


HOTEL DE POLICE - PLACE WALDECK ROUSSEAU NANTES



Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

NANTES



Date de vacance de l'emploi

01/09/2025



Personne à contacter (mail)