REJOIGNEZ LE GROUPE ATLANTIC ! Le site industriel de Meyzieu, un site du GROUPE ATLANTIC qui imagine, fabrique et distribue des produits de climatisation et de ventilation pour répondre aux défis climatiques de demain. Nous produisons plus de 350 000 produits par an destinés au marché résidentiel, collectif et tertiaire. Un ensemble de 700 personnes représentantes de tous les métiers et expertises du groupe ! Situé à 20km à l’est de Lyon, le site est accessible par tramway, voie rapide (rocade est), bus, piste cyclable et mobilité mode doux. Intégrer le GROUPE ATLANTIC c’est : - Rejoindre un Groupe qui fait progresser ses collaborateurs et leur permet de s'épanouir au quotidien dans leur mission. - Intégrer des équipes à l'état d'esprit positif et convivial où l'on sait travailler sérieusement sans se prendre au sérieux. - S'impliquer dans un Groupe qui se préoccupe des enjeux sociétaux et qui s'oriente de plus en plus vers des solutions bas-carbone. Intégrez l’équipe de Maud en tant que chef de projet bases de données et transformation techniques (f/h) au sein du service R&D. VOTRE CHALLENGE Vous êtes le garant de la qualité, de la cohérence et de l’ évolution des données produits au sein de notre ERP (SAP), de notre logiciel PLM (Teamcenter) et de l’ensemble des bases de données utilisées. Vous pilotez la création, la mise à jour et la fiabilité des données techniques et environnementales, tout en auditant les processus existants et en menant des projets de transformation structurants. À ce titre, vos missions s’articulent autour de 4 axes : 1. Pilotage et transformation des bases de données Créer, optimiser et faire évoluer la structure et les nomenclatures informatiques pour les projets de développement produits et la vie série Collaborer avec les chargés de conception, chefs de projets et chefs de produits marketing pour recenser les données de manière exhaustive et fiable Piloter des projets transverses visant à améliorer l’efficacité et la qualité des données 2. Audit et amélioration des processus Auditer les processus actuels liés à la gestion des données, identifier les axes d’amélioration et proposer des solutions adaptées Synchroniser les flux et passerelles de données entre les différents outils numériques, en garantissant leur fiabilité et leur performance Assurer une coordination efficace avec les services transverses (logistique, contrôle de gestion, RSE…) 3. Garantie de la qualité et de la fiabilité des données Analyser les écarts entre les données entrantes et sortantes et mettre en place des actions correctives Collaborer avec le contrôle de gestion pour calculer les coûts de revient et les budgets à partir de données fiables et actualisées 4. Gestion des données environnementales et RSE Gérer les demandes de reporting liées aux obligations RSE (fiches PEP Écopassport (Profils Environnementaux Produits), loi AGEC, Assent, made in France…) Calculer les impacts environnementaux d’un produit sur l’ensemble de son cycle de vie Contribuer aux échanges avec la communauté PEP du Groupe et la direction RSE Groupe CE QUE NOUS VOUS OFFRONS Des projets innovants et stratégiques au cœur de la transition énergétique Des outils et plateformes modernes : SAP, Teamcenter… Un poste en CDI Rémunération sur 13 mois, participation et intéressement RTT Remboursement des transports en commun à 75 % Télétravail 2jours/semaine Participation employeur aux repas avec un restaurant inter-entreprises ou la possibilité de faire livrer votre repas sur site Un CSE avec de nombreux avantages sociaux et culturels, et des remises sur les produits du Groupe VOUS ÊTES LE CANDIDAT IDEAL SI : Vous êtes diplômé d’un Bac 5 (ingénieur ou équivalent) avec une expérience en gestion de bases de données et en pilotage de projets Vous maîtrisez les outils ERP (SAP) et PLM (Teamcenter) Vous avez une bonne compréhension des processus industriels, des produits et de leur fonctionnement Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre fiabilité et votre sens de l’analyse Vous savez gérer plusieurs projets en parallèle grâce à votre organisation et votre capacité d’anticipation Vous avez un fort intérêt pour les enjeux environnementaux, l’amélioration continue et la transformation des systèmes d'information Vous appréciez les environnements collaboratifs et transverses Parce que le confort de nos clients commence par le bien-être de nos collaborateurs, nous cherchons des talents engagés pour bâtir un avenir durable. Prenez part à notre aventure ! Dans le cadre de sa politique diversité, le GROUPE ATLANTIC étudie toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Le GROUPE ATLANTIC est reconnu "Top Employer 2025", label qui récompense les politiques RH d'excellence.
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