Responsable d'équipe maintenance bâtiment - €2.500 - €2.700 par mois

Responsable d'Équipe Maintenance Bâtiment

Le site logistique de Moussy-le-Neuf (77), 170 collaborateurs et 250 à 500 prestataires selon l’activité, recrute un(e) Responsable d’Équipe Maintenance Bâtiments pour garantir le fonctionnement des infrastructures et encadrer un technicien maintenance.

Éléments clés
* CDI – Statut agent de maîtrise
* Site logistique 35 000 m²
* Poste créé suite à mobilité interne
* Nécessité d’être véhiculé (zone industrielle / parking sur place)
Organisation du travail
* Lundi au vendredi : 7h–17h (amplitude flexible)
* Modulation 35–40h selon activité
* Déplacements possibles : Plessis-Belleville (60)
Interventions techniques
* Maintenance préventive et corrective
* Intervention sur compacteurs, presses à balles, racks, équipements généraux
* Petits travaux, réparations courantes
* Sécurité et conformité des installations
* Suivi des maintenances annuelles
* Traitement des actions correctives
* Contribution à l’amélioration continue
* Participation aux actions environnementales (déchets, conformité réglementaire)
Gestion des prestataires (mission la plus chronophage)
* Identification et sélection des prestataires
* Demandes de devis, commandes, validations administratives
* Planification et suivi des interventions
* Contrôle qualité des travaux
* Gestion des urgences et priorités
* Reporting régulier : délais, incidents, conformité, qualité
* Encadrement d’un technicien maintenance
* Organisation de son planning
* Accompagnement, montée en compétences et autonomie
Pilotage & outils de suivi
* Mise à jour et analyse des tableaux de bord (Excel)
* Suivi des interventions et maintenances réglementaires
* Gestion des demandes de travaux internes
* Reporting clair et structuré
* Participation à de petits projets travaux
Profil recherché
* 2 à 5 ans d’expérience en maintenance bâtiment
* Bac+2 maintenance technique (souhaité)
* Première expérience d’encadrement appréciée
* Autonomie, priorisation, sens du service
* À l’aise avec Excel / PowerPoint
* CACES + habilitations électriques appréciés (formation / recyclage possibles)
Rémunération & avantages
* 2 500 à 2 700 € bruts mensuels
* Prime de fin d’année (13e mois)
* Prime variable 7 % du salaire
* Prime Intéressement + participation
* Prime vacances : 400 € (à partir de 3 ans)
* Prime cooptation : jusqu’à 1 500 €
* Titres-restaurant : 9,40 €/jour
* Évolution interne possible
* Intégration et accompagnement sur mesure
Processus de recrutement
* Entretien RH
* Entretien manager
* Décision rapide
Engagement envers la diversité

Nous nous engageons à promouvoir la diversité, sans distinction d'origine, d'âge, de handicap, de genre ou d'orientation sexuelle, … dans un environnement respectueux de chaque personne.

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