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Responsable occasion et location

Châlons-en-Champagne
Le Mercato De L'Emploi
Publiée le 4 septembre
Description de l'offre

À propos de nous

Notre client, une entreprise familiale en pleine croissance, engagée envers la satisfaction de sa clientèle, elle met un point d'honneur à écouter les attentes de ses collaborateurs et à favoriser un environnement de travail collaboratif. L'équipe valorise l'innovation et la réactivité, garantissant des services de qualité supérieure dans le domaine de la location et de l'occasion.


Mission

**MISSION**


Nous recherchons actuellement un Responsable Occasion et Location (agricole) pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise leader dans son secteur.


* Gérer le planning des locations
* La gestion des entrées et sorties des engins/équipements
* Veillez à ce que tous les aspects financiers soient traités avec précision et en temps voulu
* Le suivi client est un autre axe fondamental
* La gestion des retards ou des problèmes éventuels nécessitera une grande capacité d'adaptation et un excellent sens de la communication
* Satisfaction client


L'environnement de travail est dynamique et exigeant, favorisant une approche innovante et collaborative. Les candidats doivent faire preuve d'organisation, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe, afin de s'épanouir dans ce poste clé.


Profil

**Profil Recherché**


**Responsable Occasion et Location** Dans le cadre d'un poste clé au sein d'une structure dynamique, nous recherchons un Responsable Occasion et Location qui sera un acteur majeur de la gestion et de la satisfaction client. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience d'au moins un an dans un secteur similaire. Les missions principales incluront la gestion des stocks d'engins/équipements agricoles d'occasion et le suivi des locations, tout en assurant un service client irréprochable. Le candidat devra démontrer une excellente capacité à gérer les conflits, un savoir-faire dans la diplomatie est essentiel, afin de maintenir des relations harmonieuses et constructives avec la clientèle. Ainsi, une aptitude à écouter les besoins des clients et à y répondre de manière adéquate est indispensable. Une bonne maîtrise des outils informatiques et des systèmes de gestion est requise pour traiter les demandes et suivre les performances. Enfin, le candidat idéal doit faire preuve d'une grande rigueur dans la gestion administrative liée aux transactions et à l'entretien des véhicules.

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