Retour à la liste des résultats
Présentation INRAE
L'Institut national de recherche pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement (INRAE) est un établissement public de recherche rassemblant une communauté de travail de 12 000 personnes, avec 272 unités de recherche, de service et expérimentales, implantées dans 18 centres sur toute la France. INRAE se positionne parmi les tout premiers leaders mondiaux en sciences agricoles et alimentaires, en sciences du végétal et de l'animal. Ses recherches visent à construire des solutions pour des agricultures multi-performantes, une alimentation de qualité et une gestion durable des ressources et des écosystèmes. Environnement de travail, missions et activités
Compte tenu du rôle important de la recherche et de l'innovation en alimentation, agriculture et environnement en Région Bourgogne-Franche-Comté, INRAE, les établissements membres d'UBFC, l'incubateur DECA-BFC et la SATT Sayens ont décidé de créer le Pôle universitaire d'innovation PUI-BFC « pour renforcer le lien entre recherche académique et monde socioéconomique et développer les solutions aux défis de notre temps. »
Vos activités principales consistent à favoriser la mise en réseau des acteurs de la recherche et du monde socio-économique, et le développement des projets d'innovation dans le domaine de la transition agri-alimentaire. Dans ce cadre, vous travaillerez en collaboration étroite avec les partenaires institutionnels du site universitaire (INRAE, Université de Bourgogne, CNRS et Institut Agro Dijon), la SATT SYENS et le pôle de compétitivité Vitagora.
Plus particulièrement, vous êtes en charge de :
- Organiser des rencontres (réunions, manifestations) et participer à des événements (salons professionnels) relatives au partenariat, à la valorisation et au transfert de technologies afin de mettre en relation monde de la recherche et socio-économique.
- Mener et concevoir des actions de sensibilisation à la valorisation et au transfert de technologie ;
- Détecter les inventions, résultats valorisables et projets de start-up
- Assurer une prospection de potentiels partenaires et leur présenter l'offre des unités ;
- Accompagner les entreprises et les équipes de recherches dans la définition et le montage de projets d'innovation collaborative (ex : recherche de partenaires, montage de dossiers de financement), en synergie avec le pôle de compétitivité Vitagora
- Contribuer à l'élaboration de documents d'information et de promotion ;
- Contribuer aux actions de reporting du PUI ;
Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement à la Responsable du Service partenariat du Centre et fonctionnellement à la Direction du Partenariat et du Transfert pour l'Innovation (DPTI) d'INRAE, et plus particulièrement à la Cellule PUI. Vous serez localisé à Dijon au sein du Centre INRAE pour 80% de votre temps, et dans les locaux de VITAGORA pour 20% de votre temps.
Formations et compétences recherchées
Master/Ingénieur (Bac +5)
Formation recommandée : Formation de niveau master dans un des domaines de formation suivant : scientifique, juridique, conduite de projet, management de l'innovation.
Connaissances souhaitées :
- Communication
- Marketing de l'Innovation
- Droit de la propriété intellectuelle
- Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique
- Connaissance technique des domaines alimentation-agriculture-environnement
- Langue anglaise : B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues)
Compétences opérationnelles :
- Mener une campagne de prospection partenariale
- Communiquer, organiser des événements
- Piloter un projet (ingénierie financière, études de faisabilité)
- Transmettre des informations
- Conduire une négociation
- Reporting d'activité et suivi de ses indicateurs de réussite
- Animer une réunion
- Utiliser les outils bureautiques
- Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité
Aptitudes :
- Capacité de conviction
- Réactivité
- Capacité d'adaptation
- Capacité à travailler en équipe et en réseau
Votre qualité de vie à INRAE
En rejoignant INRAE, vous bénéficiez (selon le type de contrat et sa durée) :
- Jusqu'à 30 jours de congés + 15 RTT par an (pour un temps plein)
- D'un soutien à la parentalité : CESU garde d'enfants, prestations pour les loisirs ;
- De dispositifs de développement des compétences : formation, conseil en orientation professionnelle ;
- D'un accompagnement social : conseil et écoute, aides et prêts sociaux ;
- De prestations vacances et loisirs : chèque-vacances, hébergements à tarif préférentiel ;
- D'activités sportives et culturelles ;
- D'une restauration collective.
Modalités pour postuler
J'envoie mon CV et ma lettre de motivation
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.