Chargé(e) d'acquisition digitale (h/f)

À propos de nous

Fondé en 1960, Jeune Afrique Media Group (JAMG) est le premier groupe média consacré à l'Afrique et un acteur majeur de l'événementiel de haut niveau sur le continent.

Fort d'une expertise éditoriale internationalement reconnue et d'une présence locale solide, JAMG fournit aux décideurs les analyses approfondies, les informations fiables et les services essentiels à la compréhension des enjeux politiques, économiques et sociaux du continent.

Nos trois titres incarnent cette mission : Jeune Afrique, mensuel francophone de référence depuis plus de six décennies, The Africa Report, trimestriel anglophone qui porte la voix du continent à l'international, et Africa Business+, plateforme digitale dédiée à l'intelligence économique africaine. Le digital constitue aujourd'hui le premier levier de développement de nos titres, avec des audiences en forte croissance sur le web et les applications mobiles.

Parallèlement, JAMG s'est imposé comme un organisateur de conférences économiques internationales de premier plan. L'Africa CEO Forum, plus grand rassemblement du secteur privé africain, réunit chaque année plus de 3 000 dirigeants, chefs d'État et investisseurs autour des grandes transformations du continent. L'Africa Financial Summit, événement phare de l'industrie financière africaine, fédère quant à lui les acteurs clés de la banque, de l'assurance et des marchés de capitaux. Ces rendez-vous de haut niveau positionnent JAMG au cœur des décisions qui façonnent l'économie africaine.

Le groupe est également présent dans l'édition et la production audiovisuelle.

Depuis plus de soixante ans, JAMG joue un rôle clé dans les relations économiques et politiques entre l'Afrique et le reste du monde. Si vous partagez notre engagement, notre quête d'excellence, notre esprit africain et notre goût du collectif, rejoignez Jeune Afrique Media Group !


Mission

Sur nos trois titres médias, sur le digital, en acquisition d’abonnés B2C et B2B, sous la responsabilité de la Responsable Acquisition Digitale, vous aurez à charge :

Le pilotage de l’acquisition et de la conversion

* Co-construire la stratégie d’acquisition de nouveaux abonnés (Affichage site, SEA, paid social, retargeting, emailing, push, etc) avec la Responsable Acquisition

* Concevoir dans le détail les stratégies de campagne : cibles, messages, parcours, mécaniques

* Rédiger les headlines avec une plume qui engage les lecteurs

* Concevoir les visuels, en lien avec notre studio, avec une vision forte de la marque, de notre offre éditoriale et de la concurrence

* Piloter les campagnes et le budget sur le paid media sur tous les canaux (Meta, X, Google, LinkedIn…) dans un objectif de maximisation du traffic et des conversions

* Piloter la performance des agences en charge des campagnes marketing sur le paid search et paid social

* Assurer la coordination avec les équipes techniques, produit, contenu, data et commerciales sur les sujets transverses et les besoins de l’équipe acquisition

L’analyse de la performance et l’idéation créative :

* Analyser les performances des campagnes marketing (CTR, CVR, ROAS…) et du dispositif marketing site (taux de visibilité de notre dispositif, taux de clic sur nos offres, efficacité du funnel de conversion)

* Identifier les créas les plus performantes et comprendre les leviers de succès

* Proposer des concepts publicitaires (hooks, angles, messages, CTA, formats)

* Adapter les idées créatives aux algorithmes et aux codes des plateformes

* Faire des A/B tests

* Mettre en place et suivre le tracking des campagnes marketing sur les plateformes sociales et sur les outils d’analytics

* Produire des analyses ad hoc et recommandations stratégiques pour alimenter les arbitrages


Profil

Les prérequis :

* Vous avez 3 ans d’expérience en mise en place et pilotage de campagnes paid media et CRM (set-up et pilotage de Meta Ads, Google Ads, utilisation quotidienne de Brevo ou un équivalent en outil d'emailing), de préférence en acquisition et dans le secteur des médias.

* Vous trouvez 3 slogans à la minute, aimez jouer avec les mots, trouver les meilleurs headlines pour mettre en avant une offre et la valeur d’un produit.

* Vous pouvez créer des propositions visuelles intéressantes rapidement avec des outils type Canva.

* Vous avez une solide connaissance d’Excel et avez déjà pris en main des outils de data viz (type Lookerstudio, PowerBi ou équivalent).

* Vous êtes créatif(ve), curieux(se), avez l’esprit d’innovation, vous aimez tester de nouveaux concepts et jongler avec les idées.

* Français C2, Anglais C1.

Les + :

* Compétences en stratégie média.

* Une maîtrise des outils Poool et OneSignal.

* Une maîtrise de Twitter Ads, LinkedIn Ads, Tik Tok Ads, Reddit Ads, Microsoft Advertising, Amazon Ads.

* Expérience dans le secteur de la presse.

* Intérêt pour le continent africain et les problématiques en lien avec ses enjeux.

Poste à pourvoir en CDI, statut Cadre.
La présence sur site est privilégiée, le télétravail étant possible à raison d'un jour par semaine au maximum.