Description du poste :
Aquila RH Crolles recherche pour l'un de ses clients un Responsable de Maintenance H/F aux alentours de Grenoble.
Nos candidats sont des partenaires, nos ambassadeurs chez nos clients. Nous sommes soucieux de les accompagner à chaque instant.
Notre vocation est de faire le lien entre vous et les entreprises.
Nous mettons nos valeurs au cœur de nos actions :***la transparence
* l'engagement pour la performance
* l'égalité des chances
Vos missions
1 - PILOTER L'ACTIVITÉ MAINTENANCE :
* Sélectionner les projets, valider les estimations budgétaires et les données techniques
* Gérer la planification des charges, suivre et évaluer l'avancement des projets
* Garantir le respect des délais ainsi que la qualité des prestations réalisées
* Planifier, organiser et superviser les opérations de maintenance CVC
* Commander les équipements nécessaires et assurer leur livraison sur le chantier
* Identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions techniques pertinentes
* Apporter son expertise pour résoudre les problèmes et suggérer des pistes d'amélioration
* Assurer le suivi des interventions et garantir la traçabilité des actions de maintenance
* Coordonner les actions des prestataires externes et des équipes internes
* Veiller au respect des normes de sécurité en vigueur sur les chantiers
* Suivre l'état d'avancement des travaux, contrôler les budgets et les échéances
* Participer à la mise en service des installations, si nécessaire
* Évaluer les résultats du chantier en les analysant
* Veiller à la satisfaction client, détecter de nouveaux besoins et assurer un suivi commercial durable
2 - DÉFINIR SA STRATÉGIE COMMERCIALE ET DÉVELOPPER LE PORTEFEUILLE D'AFFAIRES :
* Entretenir une relation commerciale de qualité et garantir un service adapté
* Présenter sa stratégie commerciale et les prévisions de chiffre d'affaires à la direction
* Déterminer les cibles prioritaires, établir le plan d'action commercial, les objectifs et les moyens (prospection multicanale, visites terrain, supports, etc.)
* Identifier les opportunités (veille sur les marchés publics, réseau, prospection directe.)
* Mener des actions de prospection pour développer et consolider son portefeuille client
* Assurer les présentations commerciales auprès des clients et finaliser les contrats
* Vérifier la conformité des contrats signés par rapport à la dernière proposition émise
3 - SUPERVISER L'ACTIVITÉ MAINTENANCE ET MANAGER LES ÉQUIPES :
* Mettre en place et suivre les tableaux de bord liés à l'activité maintenance
* Assurer un reporting régulier en comité de direction, et proposer des actions correctives si besoin
* Animer les réunions d'équipe et les points de suivi
* Suivre de près l'exécution des contrats et des travaux, notamment via des visites de site, tout en veillant aux conditions de sécurité et d'hygiène
* Optimiser les méthodes de travail, ajuster l'organisation et faire évoluer les procédures
* Réaliser les entretiens individuels réguliers (annuels et professionnels)
* Encadrer, fidéliser, accompagner et mobiliser les équipes
* Recruter les talents adaptés aux besoins spécifiques de l'activité maintenance***Description du profil :
Pré-requis***Connaissances techniques en ventilation, chauffage, climatisation
* Lecture de plans
Profil recherché
SAVOIR FAIRE***Analyser les besoins et définir les objectifs des projets
* Savoir répondre à un appel d'offre
* Gestion des priorités
* Communiquer avec pédagogie et fermeté
* Savoir utiliser les logiciels : AUTOCAD / TWIMM / APPLICATION ALOBEES.
SAVOIR ETRE***Autonomie
* Réactivité
* Exactitude et rigueur
* Travail en équipe
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
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