L'entreprise
YTHAK – L’expertise comptable qui mise sur la proximité
Créé en 2012, YTHAK est un cabinet d’expertise comptable à taille humaine, qui place la proximité au cœur de sa culture : proximité avec nos clients, mais surtout avec nos équipes.
Aujourd’hui, Ythak c’est :
* 25 collaborateurs passionnés
* 4 associés impliqués
* 4 sites en France
* Des expertises variées : audit, expertise comptable, consolidation, social, juridique, IT et fonctions support
Chez nous, vous ne serez jamais un numéro : votre vision, vos idées et votre personnalité enrichiront notre collectif. L’humain d’abord, c’est notre ADN.
Les + d'YTHAK
Parcours d’intégration soigné :
* Accueil convivial dès votre arrivée
* Présentations de chaque service pour comprendre le rôle de chacun
* Mise en relation avec les équipes pour favoriser la proximité et les échanges
Avantages concrets :
* Tickets restaurant
* Mutuelle prise en charge à 70 %
* 1 semaine de congés supplémentaires après 1 an d’ancienneté
* Primes exceptionnelles & primes annuelles
* Horaires flexibles selon l’organisation des missions
Des temps forts tout au long de l’année :
* Soirée hivernale, événement de fin de période fiscale, évènement de rentrée en septembre, fête de Noël…
* Participation régulière à des événements métiers pour valoriser notre expertise, échanger avec nos pairs et faire rayonner Ythak
Et toujours : une ambiance conviviale, la proximité entre associés et collaborateurs et des bureaux au cœur des Alpes !
Description du poste
Nous recherchons un(e) Chef(fe) de mission comptable prêt(e) à s’investir dans un rôle à forte dimension managériale, avec une perspective d’évolution rapide vers le pilotage d’un pôle expertise.
En intégrant Ythak, vous bénéficierez d’un accompagnement direct de l’expert-comptable, dans l’objectif de prendre en charge à horizon d’un an, la gestion complète d’un pôle aux côtés d’une autre cheffe de mission.
Vos missions :
Gestion d’un portefeuille client
* Prendre en charge un portefeuille varié (TPE, PME, groupes) en totale autonomie
* Assurer la révision, les bilans, les liasses fiscales et la relation client
* Identifier les problématiques spécifiques et proposer des solutions sur mesure
Montée progressive en responsabilité managériale
* Monter progressivement en compétences sur la gestion du pôle expertise, avec l’appui de l’expert-comptable
* Participer à la planification des missions, à la répartition des dossiers, et à l’arbitrage RH au sein de l’équipe (charge de travail, tensions clients, coordination interne…)
* Contribuer à l’encadrement technique des collaborateurs, à la vérification des travaux et à l’animation du collectif
* Être moteur sur la structuration du pôle, dans un esprit de collaboration et de montée en puissance
Accompagnement & pilotage
* Participer activement aux décisions d’organisation du pôle
* Être force de proposition sur les outils, méthodes et améliorations continues
* Travailler en autonomie avec une organisation souple (flexibilité possible)
Profil recherché
* Expérience de 4 à 5 ans minimum en cabinet comptable, en tant que collaborateur confirmé ou chef de mission
* Aisance en encadrement technique et gestion de portefeuille
* Envie de s’inscrire dans une logique de management d’équipe et de pilotage opérationnel
* Bon relationnel, rigueur, esprit d’initiative et goût du travail bien fait
* Le DEC n’est pas obligatoire, mais nous pouvons vous accompagner si c’est un projet !
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