Formateur chartres - pôle feap (h/f)

L'ARDEQAF recrute pour son site de Chartres (28) un Formateur H/F qui interviendra à Dreux (28).
Vous évoluerez au sein du pôle des formations Educatives et Accompagnement de la Personne et plus particulièrement sur les filières Accompagnement Educatif et Social (AES) et Moniteur Educateur (ME).

VOS MISSIONS PRINCIPALES :
- Animations de formations en groupe, en sous-groupe, en amphithéâtre, suivis individualisés ;
- Accueil et information des promotions ;
- Suivi et évaluation des parcours étudiants ;
- Animations en formation initiale et continue sur des thématiques précises ;
- Élaboration de supports pédagogiques.

Ingénierie pédagogique et organisation :
- Pouvant être en charge de l'organisation et suivi du dispositif de sélection ;
- Pouvant être en charge de l'organisation et suivi du dispositif d'un domaine de compétences ;
- Contribution au développement des projets ;
- Partenariat avec les sites qualifiants et référents professionnels ;
- Développement des activités de formation qualifiante et continue relative aux filières de formation ;
- Planification et organisation de cursus en fonction des voies d'accès ;
- Recrutement des formateurs occasionnels ;
- Participation aux processus de certification ;
- Implication sur des projets transversaux.

Représentation de l'ERTS :
- Vous participez à la vie de l'ARDEQAF ;
- Vous animez des forums, salons, événements ;
- Vous prenez part aux réunions de travail, d'équipe, de pôles

COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES POUR LE POSTE :
Vous êtes diplômé(e) dans le champ social/médico-social au moins de niveau Bac +3 ;
- Vous êtes diplômé d'un diplôme de formateur d'adulte (souhaité) ;
- Vous avez une expérience professionnelle d'au moins 3 ans en qualité de Formateur d'adultes (souhaité) ;
- Vous maîtrisez la pédagogie des adultes, l'animation de groupe et le travail en équipe ;
- Vous maîtrisez avec aisance la bureautique : Docs, Sheet, Word, Excel, PowerPoint, et les outils numériques ;
- Vous avez une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans un établissement ou service social ou médico-social ;
- Vos qualités relationnelles, rédactionnelles, organisationnelles et votre rigueur sont indispensables pour la bonne gestion des activités du service;
- Vous savez travailler en équipe ;