Chez Sylvamo, nous sommes une équipe engagée. En nous rejoignant, vous contribuerez à préserver les forêts et à renouveler les écosystèmes tout en respectant la promesse du papier consistant à éduquer, communiquer et divertir le monde. Venez grandir avec nous.
Nous recherchons un(e) candidat(e) au poste de :
Technicien de Gestion Forestière (H/F)
Poste basé à Brive
Dans un environnement de travail performant, saisissez de nombreuses opportunités de développer vos compétences !
MISSIONS & ACTIVITES :
Notre mission est de gérer les forêts privées, développer la certification forestière et la commercialisation de projets environnementaux Basé en Limousin, nous intervenons sur 15 départements du Centre/Ouest de la France.
Vos missions principales consisteront à :
- Vous êtes garant de la mise en œuvre de la Certification Forestière,
- Vous élaborez les différents documents de gestion,
- Vous réalisez les analyses sylvicoles, environnementales et sociales,
- Vous apportez vos conseils aux propriétaires forestiers,
- Vous développez des projets sylvicoles.
Vos missions s'inscriront dans le respect des exigences de sécurité des sites, des normes environnementales et des standards d'excellence opérationnelle de notre groupe.
PROFIL :
- De formation BTS en gestion forestière et/ou équivalent
- Vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie d'au moins 2 ans dans la gestion forestière et/ou sur un poste équivalent
- Impliqué et flexible, vous démontrez votre esprit d'équipe au quotidien et savez rendre compte, tout en gérant votre mission avec autonomie
- Bonne connaissance des méthodes de descriptions/inventaires de peuplements, de la fiscalité forestière et de la réglementation environnementale
- Vous possédez un bon relationnel, vous êtes autonome, organisé et rigoureux dans votre travail
- Vous avez un esprit de synthèse et des aptitudes rédactionnelles
AVANTAGE :
- Rémunération : selon profils de 29 K€ à 34 K€ Bruts incluant 13ème mois, prime vacances (sous conditions d'ancienneté).
- Autres avantages : Véhicule de service, prime d'ancienneté, Plan d'épargne d'entreprise, etc...
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