Vous avez envie de relever un nouveau challenge et de vous épanouir pleinement dans une entreprise où les valeurs et la dimension humaine sont au cœur des préoccupations Alors rejoignez-nous !
Nous recrutons pour notre agence ABOUTIR EMPLOI de St André de Cubzac un Manager d'agence H/F EN CDI.
Vos principales missions seront :
- Vous managez une équipe de chargée de recrutement
- Vous prospectez et développez le portefeuille clients de l'agence (visites clients, actions sédentaires).
- Vous identifiez les besoins en personnel des entreprises et formalisez un bon de commande qui sera transmis à la chargée de recrutement
- Vous négociez et concluez l'offre avec le prospect/client, vous négociez les conditions commerciales, vous développez l'agence en tenant compte des objectifs de marge et chiffre d'affaires.
- Parallèlement, en fonction de l'activité de l'agence, vous pourrez être amené à participer aux recrutements, à l'activité opérationnelle (sourcing, recrutement CDD-CDI, délégation, gestion des contrats de travail, etc ) ainsi qu'à la gestion administrative et paramétrage clients.
- Vous développez l'offre intérim et placement (CDI)
- Vous fidélisez nos clients et nos intérimaires par des actions ciblées.
De formation BAC+2 à dominante managériale, commerciale ou RH, vous disposez d'une première expérience sur une fonction de manager, idéalement dans le secteur du travail temporaire, en cabinet de recrutement ou dans une société de services.
Reconnu(e) pour votre action et votre rigueur, vous faites preuve de dynamisme, de disponibilité et d'autonomie vous permettant de mener à bien les missions confiées.
Votre bonne connaissance du tissu économique local et votre expérience font de vous un(e) interlocuteur (trice) privilégiée.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Analyser, exploiter, structurer des données,Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires,Définir la politique et les orientations générales d'une organisation,Gérer les ressources humaines,Piloter une activité,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Gestion de fonds
Liste des qualités professionnelles:
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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