Pépinière Gestionnaire Clientèle Copropriété F/H
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Mission
Foncia, filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobiliers, recrute pour sa pépinière.
Avec déjà plus de 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l’international. Notre ambition est d9être lacteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.
La pépinière Foncia est un incubateur de talents qui permet une montée en compétence sur nos métiers (gestion locative/location, copropriété, comptabilité clients et contentieux). À l’issue d’une formation dune durée variable selon le métier, vous viendrez en renfort des équipes des cabinets de la région pour des missions de 1 à 6 mois. Nous recrutons un.e Gestionnaire Clientèle Copropriété, en CDI, au sein de notre pépinière Foncia Sud-Est.
Vos futures missions et responsabilités
* Vous assurez la gestion complète d\u2019un portefeuille de copropriétés sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique.
* Vous êtes l\u2019interlocuteur.rice privilégié.e du Conseil Syndical et assurez une présence opérationnelle sur le terrain.
* Relation client et commerciale, visites des immeubles, suivi des demandes des copropriétaires et des décisions d\u2019assemblées générales, et rédaction des procès-verbaux.
* Planifier, préparer et participer aux assemblées générales et conseils syndicaux et en rédiger les procès-verbaux.
* Gestion technique : suivi du règlement de copropriété, gestion des travaux, contrats de maintenance, assurances et sinistres.
* Gestion administrative, juridique et financière : préparation et suivi du budget de fonctionnement, dépenses, procédures judiciaires et dossiers de contentieux; alimentation de loutil de gestion de la relation client.
Ce Que Nous Offrons
* Opportunité de travailler dans une entreprise en plein essor et en phase de digitalisation.
* Environnement de travail stimulant et collaboratif, au cœur de la vie de tous.
* Opportunités de mobilité (transversale, hiérarchique ou géographique) avec des agences près de chez vous.
* Accompagnement sur mesure via des outils internes (plateforme d’intégration, mobilité interne et formation).
Profil
* Formation supérieure immobilière et/ou première expérience d’un an ou plus dans l’immobilier;
* Maîtrise du français à l’écrit et à l’oral;
* Curiosité, autonomie et rigueur; sens du service et excellent relationnel;
* Capacité à travailler en équipe.
Chez nous, tous les diplômes, tous les âges et tous les parcours sont les bienvenus. Rejoignez Foncia !
Processus De Recrutement
* Entretien avec l’équipe RH pour présenter le poste et échanger sur votre parcours.
* Entretien en agence avec un manager pour approfondir les enjeux du poste.
* Éventuel échange final avec le Responsable RH région Sud-Est.
* Proposition dintégration et début de parcours dintégration si les feux sont au vert.
Compétences
* Immobilier
* Comptabilité
* Gestion de copropriété
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