Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)
Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)
Dans le cadre d'un remplacement suite à une évolution interne, nous recherchons un Manager Commercial terrain H/F, dont l'équipe de 10 commerciaux est située dans le département du 67.
Le bureau de rattachement est basé à Strasbourg.
Votre mission principale est de garantir l'atteinte des objectifs fixés à chaque commercial de l'équipe en développant leurs compétences et leur autonomie.
Vous devrez :
1. Développer l'efficacité commerciale des collaborateurs
- Accompagner le collaborateur sur le terrain
- Déterminer les axes de progrès
- Mettre en œuvre les moyens de réussite
2. Informer et animer l'équipe
- Conduire des réunions d'information
- Animer la communication au sein de l'équipe
3. Conduire l'activité commerciale
- Piloter et mobiliser l'équipe sur l'atteinte des objectifs
- Suivre l'activité
- Organiser des opérations commerciales locales
- Veiller à la qualité de souscription et le respect des règles de l'entreprise
- Participer au recrutement de commerciaux en relation avec les RH
- Rendre compte de son activité à son responsable
4. Représenter l'entreprise sur son secteur
- Développer un réseau d'affaires au travers de contacts locaux
- Participer aux manifestations et événements locaux
Vous avez une expérience confirmée en management hiérarchique, vous connaissez le secteur de l'assurance et avez une appétence pour le marché des professionnels.
L'animation d'équipe n'a pas de secret pour vous, notamment l'accompagnement terrain en clientèle.
Doté(e) d'un leadership naturel, vous aimez fédérer et faire monter en compétences vos collaborateurs.
Vous connaissez les techniques de vente et les indicateurs commerciaux.
Votre intégration se fera auprès de nos formateurs experts, tous issus du terrain :
* Formation aux produits et à notre méthode de vente (une méthode qui a du peps !)
* Mise en situation
Vous rejoignez une équipe de 12 Managers, pilotée par une Déléguée Commerciale Régionale qui vous accompagnera tout au long de votre parcours. Poste en CDI. Statut cadre.
Type de contrat
Télétravail
Statut conventionnel appliqué/ Classe
CC Echelon intermédiaire/Classe 5
Catégorie emploi
Rémunération
entre 45 et 65K€
Structure de l'organisation
Gan Prévoyance
Management d'équipe
Localisation du poste
Localisation du poste à pourvoir
Ville
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Niveau d'expérience min. requis
6 à 10 ans
Demandeur
Date limite de dépôt de candidature
Informations générales
Entité de rattachement
Gan Prévoyance, filiale du Groupe Groupama, est une entreprise à taille humaine spécialisée depuis plus de 70 ans dans le domaine de l'assurance de personnes et qui fait de la satisfaction clients sa priorité.
#J-18808-Ljbffr
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