Informations générales Référence BA071ATC-116643 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Relation à l'usager - Chargée / Chargé d'accueil et de service à l'usager Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste CHARGE(E) DE L'ACCUEIL DES DEMANDEURS D'ASILE, DU TRAITEMENT ET SUIVI DES DOSSIERS Description du poste GROUPE RIFSEEP : 2 Vos activités principales : Procéder à l’enregistrement et au suivi des demandeurs d’asile (activité Guichet unique des demandeurs d’asile) ; Instruire les demandes de protection temporaire des déplacés ukrainiens ; Instruire les demandes de titres de séjour et de voyage des bénéficiaires d’une protection internationale et de leur famille (guichet asile) ; Aide à l’évaluation de la minorité des mineurs non accompagnés en lien avec le Conseil Départemental ; Participer à la lutte contre la fraude documentaire, en lien avec le référent fraude ; Accompagnement des usagers dans l’accomplissement de leurs démarches dématérialisées dans le cadre du Point d’accueil numérique ; Missions réalisées dans le respect des engagements Qual-e-pref. Votre environnement professionnel Activités du service Délivrance des titres de séjour aux étrangers, Asile et Guichet unique de l’Asile, mise en oeuvre des mesures administratives d'éloignement, gestion des regroupement familiaux ( en lien avec l’OFII) Composition et effectifs du service 24 agents (5 A – 6 B – 13 C) dont section asile 5 agents (1 A et 4 C) - contractuels Liaisons hiérarchiques Le chef de section, la cheffe de bureau ou son adjoint Liaisons fonctionnelles Préfecture de région – Pôle Régional Dublin – DDETS– Structure de premier accueil des demandeurs d’asile (SPADA) – OFII – Conseil Départemental – Tribunaux – Police et Gendarmerie - Opérateurs associatifs – CPAM - CAF Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Horaires d'ouverture du guichet unique: du lundi au vendredi de 8h15 à 12h15. Alternance sur les postes guichet unique, asile et séjour. Être très disponible avec présence impérative le matin aux heures d’ouvertures. Missions ne pouvant pas être assurées en télétravail Accueil d’un public précaire ayant en général des difficultés pour s’exprimer en français. Discrétion, réactivité et capacité à travailler en équipe nécessaires. Qui contacter : Anne-Marie VIEILLE, cheffe de bureau – Poste 0385218114 Gaëlle BOUTON, cheffe de section - Poste 0385218044 Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible sur MOB-MI ou CHOISIR LE SERVICE PUBLIC https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Descriptif du profil recherché VOS COMPETENCES PRINCIPALES MISES EN OEUVRE Connaissances techniques avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau maîtrise - requis avoir des compétences juridiques : niveau initié – à acquérir connaître l'environnement professionnel : niveau pratique – requis Connaître le droit des étrangers : niveau pratique – à acquérir Savoir-faire : savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise - requis savoir travailler en équipe : niveau maîtrise-requis savoir s'organiser : niveau maîtrise-requis savoir rédiger : niveau pratique - requis savoir analyser : niveau pratique - requis Savoir-être : savoir accueillir : niveau maîtrise - requis savoir communiquer : niveau pratique - requis savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise - requis savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis Vos perspectives : Evolution vers un autre emploi-type du domaine fonctionnel y compris au sein du même bureau et en qualité de cadre ou autre. Durée attendue sur le poste : 3 ans Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative et géographique / Affectation Préfecture de Saône-et-Loire – Direction de la Citoyenneté et de la Légalité Bureau des migrations et de l’intégration- section asile Emploi type : USA006A Fondement juridique du recrutement ARTICLE L 332-7 DU CODE DE LA FONCTION PUBLIQUE Télétravail possible Non Localisation du poste Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Saône et loire (71) Lieu d'affectation PREFECTURE DE SAONE ET LOIRE Lieu d'affectation (sans géolocalisation) PREFECTURE DE SAONE ET LOIRE Date de vacance de l'emploi 01/01/2026 Personne à contacter (mail) annemarie.vieille@saone-et-loire.gouv.fr;gaelle.bouton@saone-et-loire.gouv.fr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.