Nous recherchons pour le compte de notre client grand groupe un(e) Gestionnaire de Paie (H/F) dans le cadre d'une mission intérim de 8 mois.
Au sein d'une équipe paie composée de 15 personnes, vous prenez en charge un portefeuille de 400 à 500 paies multisites.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
* ASSURER LA PRODUCTION DE LA PAIE :
* Préparer la paie : recueillir auprès de ses différents
interlocuteurs et outils les informations nécessaires à la
production de la paie ;
* Analyser et traiter ces informations : interfaces, imports, saisie
des données variables, recouvrement des IJSS et IJ prévoyance... ;
* Produire les STC et documents de sortie ;
* Traiter la paie du lancement à la clôture : pré-contrôle et
contrôle de paie, virements après validation du responsable paie,
bulletins... ;
* Contribuer au paramétrage de l'outil paie (maintenance,
évolutions...) ;
* Garantir la mise à jour et la fiabilité des données de l'outil
paie : assurer le reporting paie...
* GÉRER LES TEMPS :
* Suivi du temps de travail : contingents d'absences (RTT, CP,
CET, récupérations...) ;
* Traiter les évènements liés au temps de travail (maladie, AT,
maternité/paternité...) ;
* Contribuer au paramétrage de l'outil GTA (maintenance,
évolutions...).
* RÉALISER LES DÉCLARATIONS SOCIALES
* ASSURER LES RELATIONS AVEC LES ORGANISMES
LOGICIEL : ADP DECIDIUM (prérequis).
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