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Ingénieur(e) amélioration continue - alternance - h/h

Albi
Alternance
Pierre Fabre Group
Lean manager
Publiée le 22 mars
Description de l'offre

Your mission

Votre rôle au sein d’une entreprise pionnière en pleine expansion.

Vos missions seront :

1. Diffuser/développer la culture amélioration continue au travers de toutes les équipes, en adoptant une posture de support et d'accompagnement

2. Centraliser les actions / chantiers d'amélioration de la performance du site et identifier les besoins en support/coaching des équipes opérationnelles

3. Co-animer le plan de performance annuel site, et êtes force de proposition pour garantir le respect des engagements Budget associés

4. Apporter votre expertise méthodologique et technique aux équipes opérationnelles afin de favoriser l'analyse des dysfonctionnements

5. Construire ou améliorer les outils de suivi de performance utilisés par les équipes

6. Proposer/développer des outils standard au service de la fiabilité et répétabilité des processus

7. Animer ou co-animer des chantier d'amélioration continue

8. Aider à la préparation des activités clés Site Excellence Opérationnelle (Loss Analysis, Hoshin Kanri...)

9. Participer au développement de l'utilisation de la Data au service de la performance industrielle

Les plus de l’alternance :

10. Missions diversifiées

11. Dotations produits

12. Restaurant d'Entreprise ou Titres Restaurants

13. Salaire conventionnel attractif,

14. Intéressement/ Participation,

15. 13ème mois,

16. Plan épargne entreprise,

17. Mutuelle,

18. RTT au prorata du temps de présence

19. Accès au CSE.

L’alternance se déroulera sur notre usine de Soual (81), proche de Castres et débutera à partir du mois de septembre 2026.

Merci d’indiquer vos dates de disponibilités dans votre CV.

# Young People

Who you are ?

Vos compétences au service de projets novateurs.

Cursus Ingénieur Bac+5

20. Connaissances des outils basiques lean

21. Maitrise de l'utilsation de la data (analyses statistiques, modèles mathématiques...) est un plus

22. Soft skills: Ouvert d'esprit, contact facile et rigueur

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