Nous recherchons un(e) Animateur Petite Enfance passionné(e) pour intégrer notre équipe au sein de la crèche Josette Jourdan. Vous serez au cœur de l’accompagnement quotidien des enfants, en contribuant à leur développement et à leur bien-être. Votre mission consistera à offrir un environnement sécurisé, stimulant et adapté à leurs besoins individuels tout en favorisant leur épanouissement social et affectif.
Missions principales :
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Accueillir individuellement chaque enfant et sa famille en veillant à leur intégration harmonieuse.
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Créer, avec l’équipe, un environnement bienveillant et stimulant, adapté aux besoins physiques et affectifs des enfants.
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Proposer des activités d’éveil et de développement moteur en tenant compte des rythmes individuels et des besoins de chaque enfant.
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Participer activement aux temps de vie : repas, hygiène, sommeil, activités ludiques, en garantissant un cadre bienveillant et respectueux.
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Veiller à la santé et à la sécurité des enfants en appliquant les protocoles médicaux et d’hygiène en vigueur.
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Observer les enfants, analyser les situations en équipe et participer à la mise en place du projet pédagogique de la crèche.
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Rédiger les cahiers de transmission pour assurer une continuité dans le suivi des enfants.-
Titulaire d’un diplôme de type CAP AEPE ou équivalent obligatoire assimilé à une expérience de minimum 1 an en crèche ou structure d’accueil similaire.
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Connaissance approfondie du développement de l’enfant, capacité à organiser des activités d’éveil variées, et maîtrise des protocoles d’hygiène et de sécurité.
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Vous êtes proactif(ve) et faites preuve d’une bonne communication au sein de l’équipe.
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Vous appréciez travailler en équipe et contribuer à l’harmonie et à la cohésion du groupe.
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Vous êtes capable de gérer les imprévus et de vous adapter aux différents rythmes des enfants tout en maintenant une ambiance sereine et positive.
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Vous êtes bienveillant(e), patient(e) et à l’écoute des enfants et des familles.
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Vous savez adapter votre discours et vos actions en fonction des besoins individuels et collectifs.
Conditions contractuelles
Type de contrat : CDD de remplacement jusqu'à fin juillet 2026
Prise de poste : dés que possible
Rémunération : à partir de 1967,08€ brute ( hors valorisation d'expérience professionnelle)
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