Chargé de qualification h/f

Informations générales Référence 2025-138 Intitulé du poste Chargé de qualification H/F Type Contrat CDI Fourchette Salaire 54 000 - 55 000 euros/ annuel Description de la mission Au sein de notre entité ADSN, le service Qualification logicielle regroupe aujourd’hui 8 collaborateurs. Dans le cadre du développement de nos activités, nous renforçons l’équipe avec un nouveau poste en CDI. Vous intégrez le portefeuille Plateformes et Echanges Partenaires (PEP) Le rôle de ce portefeuille est de permettre les échanges dématérialisés entre les offices notariaux et les principaux partenaires institutionnels (exemple : la Direction Générale des Finances Publiques, Mairies et Préfectures, organismes de type SAFER, le Ministère de la justice…) Dans un contexte certifiant et exigeant, vous êtes le garant de la qualité logicielle, en interaction constante avec les développeurs, le PO, les métiers… Vos missions : 1/ L’élaboration de la stratégie de tests Analyser des spécifications fonctionnelles Proposer et construire la stratégie de tests (manuels/automatisé) Rédaction des plans de tests et des cas de tests (Testrail) Choisir les tests à automatiser en fonction du ROI, des risques, de la criticité métier (ex : les web service SOAP et REST, les API de signature, tests de performance…) Participer aux rituels agiles pour challenger et enrichir la couverture qualité 2 / Automatisation & Exécution Automatiser les tests d’API (REST/SOAP), d’intégration et de performance (java TestNG, Robot Framework, Gatling, Jmeter…) Suivre les anomalies : identifier, qualifier, prioriser, communiquer aux équipes Dev Produire des rapports de test et indicateurs qualité Gérer le support N3 en cas d’incident en production 3 / Collaboration transverse Collaborer avec les développeurs, PO, métiers, exploitants Prendre des initiatives pour fluidifier les échanges et améliorer la compréhension muttuelle Animer les points QA / retours d’expérience 4 / Amélioration Continue : Faire de la veille technologique, partager les outils, les bonnes pratiques Participer à la montée en compétences de l’équipe Proposer des améliorations de process (rituels agiles, documentation, intégration continue…) Environnement technique : Méthodes : Agile – Kanban Outils : Testrail, JIRA, Confluence, Git, Jenkins, SoapUI, Gatling, Jmeter, Oracle SQL, Developer Langages : Java, Python Profil Expérience significative en qualification logicielle, avec une capacité à analyser un besoin, comprendre une architecture et identifier les zones de risque à couvrir en priorité Vous savez transformer une complexité technique ou métier en stratégie de test claire, priorisée et documentée Vous êtes capable de prendre du recul, de challenger un livrable ou une spécification fonctionnelle Vous avez déjà été confronté (e) à des difficultés en automatisation et vous en avez tiré des apprentissages utiles Vous êtes à l’aise dans les environnements collaboratifs, curieux (se), rigoureux (se), et force de proposition Certification : ISTQB foundation La qualité, ce n’est pas juste un process pour vous : c’est une démarche de fond, une posture, une contribution concrète à la robustesse des services délivrés. Pourquoi nous rejoindre et notre process Un métier clé, reconnu et valorisé : Le rôle du chargé (e) de qualification logicielle est central. Il est pleinement intégré aux projets, écouté et sollicité dans les choix. Un environnement exigeant et stimulant : vous évoluerez dans un cadre réglementé, certifié eIDAS, qui exige rigueur, traçabilité et capacité à prendre de la hauteur Un accompagnement dès votre arrivée : parcours d’intégration… Notre process de recrutement Après une première sélection de votre candidature, le Pôle recrutement vous contactera pour un échange téléphonique. Les candidats/es retenus/es seront conviés à des entretiens avec notre Responsable Service Qualification Logicielle et la Team recrutement. Dans un 2e temps, les candidats sélectionnés seront reçus par notre Directeur SI Applicatif pour défendre leur profil. Des évaluations complémentaires pourront être proposées (tests, mise en situation…) ainsi que des prises de références pour évaluer certaines compétences et capacités clés. Notre objectif : Vous permettre de mieux comprendre le poste, nous assurer d’un bon alignement entre vos aspirations et notre environnement de travail. Localisation du poste France, Provence-Cote d'Azur, Bouches du Rhône (13) - Venelles Lieu Venelles