Assistant (e) social (e)

Vos missions en quelques mots L’assistant de service social contribue à la prévention et au traitement des problèmes sociaux dans le cadre d’actions individuelles ou collectives en lien avec l’environnement social, médicosocial et institutionnel. Par son action, il favorise l’épanouissement et l’autonomie des personnes. L'assistant(e) de service social du personnel est placé sous l’autorité du directeur fonctionnel du SPIP. Il facilite la nécessaire prise en compte de la situation sociale et familiale et des besoins analysés des justiciables confiés, aux fins de favoriser leur inclusion sociale durable. Il agit en lien étroit avec les personnels d’insertion et de probation. Par son action, il favorise le maintien, l’établissement ou le rétablissement de leurs droits sociaux. Dans le cadre de ses missions, il : •intervient dans toutes les structures du SPIP du département ; •s’inscrit dans un travail transdisciplinaire au sein du service pénitentiaire d’insertion et de probation ; •participe, aux côtés de l’équipe de direction et d’encadrement, à la veille technique requise pour actualiser la connaissance du service, de la réglementation en matière d’action sociale et des dispositifs initiés par les politiques publiques ; •participe à l’animation du réseau interinstitutionnel local ou interdépartemental ; •apporte un appui aux conseillers pénitentiaire insertion probation CPIP en charge des personnes placées sous-main de justice PPSMJ en matière d’accès aux droits sociaux et aux dispositifs de droit commun (accès aux structures de soins et traitement des addictions, orientation adaptée des personnes âgées ou dépendantes, accès et/ou maintien dans les dispositifs hébergement-logement, accès aux prestation sociales, accès aux emplois et contrats aidés, …) ; •rencontre éventuellement, sur demande du CPIP ou de l’encadrement du service, la PPSMJ en entretien individuel, analyse la situation, •rédige des rapports de situation ; •participe à des réunions de synthèse des situations pour lesquelles il est saisi •initie des actions collectives, des coopérations partenariales et participe activement à la réalisation, au suivi et à l’évaluation des projets mis en œuvre •participe aux travaux et aux réflexions thématiques et transdisciplinaires organisés au niveau local ou interrégional.. Profil recherché Connaissances: Connaissance des politiques sociales Connaissance des publics fragiles et désocialisés Connaissances juridiques Respect des règles déontologiques Bonne maîtrise de l’outil informatique Savoir-faire: Bonne maitrise des techniques d’évaluation des besoins des PPSMJ Réelle capacité à mettre en œuvre un plan d’action adapté aux besoins de la personne Capacité rédactionnelle Capacité à communiquer, à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat Savoir-être: Capacités d’adaptation établissement pénitentiaire et en milieu ouvert Bonne capacité d’analyse et de synthèse Mobilité et disponibilité Rigueur dans la gestion des dossiers Sens de l’analyse-esprit de synthèse- Localisation Localisation : Bat A rue de l'archipel Kawéni ' BP 228 dans la commune mahoraise MAMOUDZOU Flèche gauche : déplacer la carte vers la gauche Flèche droite : déplacer la carte vers la droite Flèche bas : déplacer la carte vers le bas Flèche haut : déplacer la carte vers le haut Éléments de candidature Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Personnes à contacter karine.grondin@justice.fr Philippe.catherine@justice.fr