Responsable administratif et financier (raf) rrh (h/f) (cdi)

Acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans. Implanté au cœur des bassins d’emploi, Manpower répond à vos besoins en matière de compétences : recrutement CDD/CDI, travail temporaire, alternance, évaluation et formation. Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE GRENOBLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Responsable administratif et financier (RAF) RRH (H/F) Rattaché(e) à la Direction, vous prenez en charge l'ensemble de la gestion comptable, administrative et financière de la société, ainsi que les activités RH et administration des ventes. Le poste se répartit de la manière suivante : - 50 % : Comptabilité / Finance & Ressources Humaines - 50 % : Administration des ventes Vous êtes garant(e) du respect des normes et procédures internes, notamment dans le cadre des référentiels qualité (ISO 9001 / EN 9100). Comptabilité / Finance - Saisie et centralisation des données comptables, bancaires, sociales et fiscales. - Suivi des budgets, des encours clients et de la trésorerie. - Réalisation des clôtures mensuelles et semestrielles. - Tenue des comptes jusqu'au bilan. - Élaboration du bilan annuel en lien avec l'expert-comptable et la direction financière du groupe. - Gestion des déclarations fiscales (dont TVA). - Suivi des comptes clients et fournisseurs. Ressources Humaines - Gestion administrative du personnel : embauches, dossiers salariés, suivi des congés/absences, formations. - Préparation des éléments variables pour la paie (externalisée). - Gestion administrative des intérimaires. Administration des ventes - Accueil, standard et gestion des courriers. - Enregistrement et suivi complet des commandes clients : accusés de réception, documents de livraison, facturation. - Organisation et suivi des transports, négociation des tarifs et délais. - Classement et archivage de l'ensemble des documents administratifs. - Formation Bac2 à Bac5 en comptabilité/gestion. - Expérience significative (10 ans minimum) sur un poste polyvalent au sein d'une PME. - Maîtrise complète de la comptabilité jusqu'au bilan, de l'ADV et de la gestion administrative du personnel. - Bonne capacité d'analyse, sens de la rigueur et forte autonomie. - Organisé(e), adaptable, doté(e) d'un bon relationnel et d'un esprit d'équipe. - Maîtrise des outils comptables et des ERP, idéalement SAGE 100. Informations complémentaires - Intéressement - Horaires : 37h du lundi au vendredi - Espace dédié pour la pause déjeuner - Présence sur site requise Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap