À propos de l'entreprise
Chez ODDO BHF, nous avons le privilège de compter plus de 60000 clients, investisseurs institutionnels, entreprises, partenaires de distribution et grands clients privés dont nous conseillons, gérons et investissons les actifs financiers. Notre mission est de les faire fructifier via nos quatre métiers : Banque Privée, Gestion d’Actifs, Banque de Financement et d’Investissement, Service et Technologies Bancaires. Ancrage européen, esprit entrepreneurial, pluralité d’expertises : ces atouts nous permettent de proposer des expériences professionnelles uniques, via des parcours variés et des opportunités de mobilités multiples et transverses en Europe.
Missions
Au sein de la Direction des Systèmes d’Information du groupe Oddo BHF, vous rejoignez l’équipe IT Asset Management. À ce titre, vous contribuez au bon fonctionnement et à l’évolution des systèmes informatiques dédiés à la gestion d’actifs du Groupe. Vous intervenez sur la gestion et la conduite de projets IT, en veillant au respect des exigences du Groupe et des besoins métiers. Dans un contexte de transformation digitale, vous participez activement à l’amélioration continue des dispositifs IT afin de renforcer la performance et l’efficacité opérationnelle de la banque.
Responsabilités principales
* Collaborer étroitement avec les équipes métiers, développeurs IT et chefs de projet en France, Allemagne et Tunisie, dans le respect de notre cycle de développement logiciel
* Analyser les processus métiers, recueillir les besoins, identifier les axes d’amélioration et piloter la mise en œuvre des solutions avec le chef de projet
* Représenter l’IT AM en apportant conseil et support dans les projets et comités afin de garantir l’alignement avec les exigences du Groupe
* Appliquer les principes Agile pour planifier, piloter et livrer les solutions
* Organiser et animer les cérémonies Scrum, réunions et processus de prise de décision
* Mettre en œuvre les évolutions technologiques en s’appuyant sur notre plateforme IA
* Réaliser les analyses de besoins, documenter et communiquer les résultats aux parties prenantes
* Garantir l’adéquation des solutions aux besoins métiers et piloter les tests d’acceptation utilisateurs (UAT)
* Suivre les livrables et veiller au respect des délais projets en lien avec le chef de projet
* Partager analyses, recommandations et plans d’action avec les membres de l’équipe projet
Prérequis :
* Formation Master (Ingénierie, Informatique, Finance de marché, Économie ou équivalent)
* Expérience en Business Analyse IT ou sur des processus liés à la gestion d’actifs (portefeuille, ordres, valorisation, middle/back-office)
* Fortes capacités d’analyse, esprit structuré et appétence pour les environnements financiers complexes et réglementés
* Intérêt pour les systèmes d’information financiers, les instruments de marché et les problématiques AM
* Capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés avec un bon sens du résultat et des priorités
* Connaissances en SQL et programmation, notamment dans des contextes de traitement de données financières
* Bonne maîtrise des concepts d’IA et capacité à utiliser des agents pour automatiser et optimiser les processus
* Anglais courant indispensable dans un environnement international – La maitrise de l’allemand est un plus.
Les compétences que vous développerez :
* Une exposition à des problématiques clés de la gestion d’actifs, au cœur des enjeux de valorisation, de gestion des ordres et de reporting, dans un environnement fortement réglementé.
* Le développement de compétences en IA et d’une expertise sur un système Asset Management de grande envergure, supportant des activités critiques et différenciantes sur le marché.
* Une montée en compétences accélérée grâce à une collaboration quotidienne avec des équipes expertes en finance de marché, IT et réglementation.
* Une culture favorisant la collaboration, le partage d’expertise et l’amélioration continue, au service de la performance et de la qualité des services délivrés.
* L’opportunité de contribuer à des projets stratégiques liés à la transformation des activités de gestion d’actifs, avec un impact concret sur la performance opérationnelle et la conformité réglementaire.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Nous vous accompagnons lors du process de recrutement et une fois recruté(e), pour adapter et/ou faciliter au mieux votre vie au sein de l’entreprise. N’hésitez pas à poser des questions lors de l’entretien RH.
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