Vos missions En tant que Directeur(trice) de magasin, vous êtes responsable de la performance globale du point de vente : - Piloter l'activité commerciale et assurer l'atteinte des objectifs - Manager, fédérer et accompagner une équipe (environ 4 personnes) - Suivre et analyser les indicateurs clés : compte d'exploitation, fidélisation client, NPS - Construire et suivre le budget du magasin, avec une forte appétence chiffres - Garantir la bonne application des process, des règles d'hygiène et de sécurité - Superviser les stocks : gestion, rotation, réassort, ruptures - Mettre en oeuvre les actions merchandising et veiller à la bonne tenue du magasin Conditions & rémunération - CDI - Statut cadre (forfait jours) - Rémunération : 32-33K€ brut/an - Variable : équivalent à 2,6 mois de salaire - Magasin ouvert le dimanche selon période / organisation Avantages - 11 RTT - Congés additionnels - Mutuelle d'entreprise Generations - Tickets restaurant Edenred - Remise salarié sur les produits - 1% patronal logement - Primes valorisant l'engagement et les résultats Intégration - Période d'intégration possible 1 à 2 semaines sur un magasin existant - E-learning dédié - Parcours d'intégration siège (Paris) - Renfort d'équipes locales possible pour l'implantation Process de recrutement - 2 à 3 étapes en visio avec les équipes RH Direction - Préavis accepté Vous souhaitez prendre la responsabilité d'un nouveau magasin et piloter une équipe dans un environnement stimulant ? Postulez dès maintenant, on revient vers vous rapidement.
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