Créé en 2018, le groupe ATS Emploi est un réseau indépendant composé de 5 cabinets de recrutement.
La priorité de nos équipes situées respectivement sur les villes de Dijon, Beaune, Besançon, Le Creusot et Le Péage de Roussillon, est de privilégier la proximité afin de déceler l'entreprise qui correspondra à vos compétences uniques.
Choisir ATS Emploi c'est vouloir travailler avec des consultants bienveillants et à l'écoute de chacune de vos expériences tout en bénéficiant de certains avantages :
• Des postes à pourvoir en Intérim / CDD / CDI
• Un salaire en intérim versé entre le 5 et 7 de chaque mois
• Un environnement dynamique avec des équipes souriantes
• Un accès à des services d'aides (location de moyen de locomotion, mutuelle, prévoyance, garde d'enfants, logement)
• Des formations pour compléter vos compétences, vous reconvertir ou encore vous lancer dans la vie active
• Vous avez aussi la possibilité de parrainer ou vous faire parrainer, afin de bénéficier d'un chèque KADEOS.
Pour plus d'informations n'hésitez pas à consulter notre site internet : www.atsemploi.fr
ATS EMPLOI recherche un Chef d'équipe H/F pour l'un de ses clients, intégrer une équipe dynamique.
Vos missions seront les suivantes :
- Piloter l'exécution du chantier, être responsable de la productivité, de la qualité des travaux, de l'optimisation des coûts et des ressources.
- Garantir la fluidité des process et l'avancée harmonieuse des projets.
- Connaissance dans l'élongation et l'élévation dans le domaine de l'industrie et des équipement publics (sont apprécié).
- Réaliser le reporting quotidien des activités et l'usage des outils numériques.
- Responsable d'une équipe entre 2 et 8 personnes.
- Coordonner avec les autres services, gérer les conflits.
Les compétences du Chef d'équipe :
- Être un expert technique. Ces savoir-faire techniques, combinés à votre expérience professionnelle, renforcent votre légitimité auprès des techniciens experts de votre équipe.
- Être pourvu d'un sens de l'organisation, de la coordination, de la gestion, de la supervision.
- Fédérer vos équipes autour des enjeux de l'entreprise.
- Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences.
Diplômes :
- BTS Bâtiment.
- Licence professionnelle génie civil et construction.
- BUT génie civil-construction durable.
Embauche en vue d'un CDI.
Rémunération basé en fonction des expériences.
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