Cise TP, en parfaite cohérence avec la trajectoire d’innovation du Groupe Saur, est un leader de la transition hydrique des territoires, par sa contribution active à la préservation de la ressource.
Elle offre à ses collaborateurs responsabilités et autonomie permettant des prises de décisions rapides afin de répondre aux besoins de ses clients (collectivités locales, industriels, etc.).
À l’écoute et sensible aux préoccupations de ses salariés, Cise TP veille à leur sécurité et à leur qualité de vie au travail et propose de réelles perspectives d’évolution grâce à la montée en compétences de ses collaborateurs.
VOTRE QUOTIDIEN CHEZ CISE TP
Nous recherchons pour notre Direction Régionale Ouest, un/une Coordinateur/trice HSE Régional(e) basé(e) à Mordelles (35) avec des déplacements à minima tous les 15 jours à la direction régionale sur Ploërmel (56).
Vous serez rattaché(e) à la RHSE nationale et en étroite collaboration avec la Direction Régionale, vous l’accompagnez dans la mise en œuvre et le suivi du déploiement de la Politique HSE Groupe SAUR et filiale CISE TP. Vous animez cette démarche avec une approche transversale, préventive et pédagogique.
Vos missions seront les suivantes :
1. Assurer la déclinaison de la politique et du système de management HSE sur la région et le plan d’actions associé.
2. Contribuer à l'amélioration continue au travers de projets transverses, la réalisation de tests (EPI, équipements), et la prise en compte des évolutions règlementaires et sociétaux.
3. Anime la culture santé sécurité via des causeries, des visites HSE et QSE (chantiers, sites, dépôts) et l'organisation de journées HSE.
4. Anime des démarches environnementales (sensibilisations RSE, tri des déchets, etc.).
5. Réalise des formations & sensibilisations en interne.
6. Accompagne les managers et opérationnels dans les domaines HSE (Maîtrise des risques majeurs, application des Règles Vitales, PPSPS, plans de prévention, etc.).
7. Challenger les managers opérationnels sur le suivi d’actions correctives/préventives issues des visites, remontées et audits.
8. Réalise et met à jour les analyses de risques (document unique, risque chimique, aspects environnementaux, parties prenantes).
9. Assure la veille réglementaire et la conformité des sites.
10. Analyse causes & plan d'actions pour tout incident HSE/accident/maladies professionnelles & REX.
11. Suivi des reporting HSE (Visites, animations, accueils sécurité, formations, situations dangereuses, accidents, incidents environnementaux).
12. Participe aux tests de situations d’urgence et gestion des crises sécurité/environnement.
13. Gère les déchets en collaboration avec les opérationnels (Trackdéchets, ICPE amiante, etc.).
14. Garant de la certification amiante et suivi des dossiers chantier avec les opérationnels.
15. Participe aux audits de certification ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, MASE, amiante, transport matières dangereuses, détection & géoréférencement, RSE.
VOTRE PROFIL
De formation Bac +5 en QSE ou HSE, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum (alternance incluse) dans un environnement multisite BTP.
Connaissances indispensables :
* Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)
* Suivi et analyse d'indicateurs
* Gestion des accidents et animation prévention
* Connaissances métier TP
* Référentiels ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, MASE, amiante, détection-géoréférencement
* Connaissances amiante
* Sensibilité environnementale (ICPE, gestion déchets, biodiversité, servitudes)
Facteurs clés de succès : leadership sécurité, rigueur, autonomie, pédagogie, aisance orale, esprit de synthèse, adaptation, animation, management du changement, flexibilité.
INFORMATIONS SUPPLÉMENTAIRES :
* Permis B obligatoire.
* Déplacements planifiés 2-3 jours/semaine, avec nuits d'hôtel possibles.
* Déplacements impromptus rares.
VOTRE RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES :
Rejoignez Saur sans période d’essai. Rémunération fixe entre 40 000 et 50 000 € selon profil, versés sur 13.3 mois. Possibilité de prime variable selon résultats. Couverture sociale (mutuelle, prévoyance), épargne salariale, 25 jours de congés, RTT. Perspectives d’évolution professionnelles.
NOTRE ENGAGEMENT :
Engagement pour la diversité, éthique, intégrité et transparence. Rejoignez #missionwater !
#J-18808-Ljbffr
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