Détails de l'offre
Famille de métiers : Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s) : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail : Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La direction de la petite enfance de la Ville de Chartres, composée de six multi-accueils collectifs, une crèche familiale, un relais petite enfance, trois lieux d’accueil enfants-parents, une halte-garderie, représente environ 140 ETP et 350 places d’accueil pour les enfants âgés de 10 semaines à 4 ans.
Pour la Halte-garderie Le Ronde Enfantine, la direction recrute son RESPONSABLE HALTE-GARDERIE H/F 80% (28h/sem).
Missions / conditions d'exercice
La halte-garderie « La Ronde Enfantine » est une structure de 20 places avec modulation à 13 places entre 12h30 et 14h. Elle est ouverte par semaine (mardi et jeudi toute la journée, vendredi le matin).
Reportant au directeur Petite enfance, en tant que responsable, vous assurez la direction d’un Etablissement d’Accueil du Jeune Enfant.
Vos missions :
1. Garantir le bien-être, l’épanouissement et la santé des enfants accueillis dans l’EAJE.
2. Concevoir, animer et mettre en œuvre le projet d’établissement.
3. Accueillir, orienter les parents et coordonner les relations entre la famille et l’équipe de l’établissement.
4. Manager l’équipe pluridisciplinaire de l’établissement (personnes).
5. Gérer le suivi administratif et financier de l’établissement.
6. Assurer l’accueil des enfants lors des temps forts et accompagner l'équipe sur le suivi éducatif.
En tant qu'EJE, vous vous positionnez au sein des sections pour assurer l'encadrement des enfants.
Intégré à l'équipe de direction de la petite enfance (10 personnes), vous assurez la continuité de la direction des autres établissements petite enfance de la ville pendant les périodes de fermeture de la structure (vacances scolaires). Vous participez aux projets transversaux du service petite enfance.
Profils recherchés
Titulaire d'un diplôme d’état d'Educateur de Jeunes Enfants, vous maîtrisez la réglementation petite enfance, les principaux courants pédagogiques, les étapes du développement psychomoteur et psychoaffectif de l’enfant, ainsi que les besoins fondamentaux de l’enfant. Vous vous intéressez à la prévention et à la promotion de la santé et de la nutrition du jeune enfant, ainsi qu’à l’environnement territorial.
Vous maîtrisez les règles d’hygiène et de sécurité, les outils de bureautique, et connaissez les techniques de management.
Rigoureux, organisé, vous avez le sens du relationnel et du contact humain. Vous savez créer une dynamique d’équipe et vous rendez disponible pour les besoins du service.
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