Auxiliaire de puériculture

À propos de nous

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement récent, situé entre lacs et montagnes, ouvert en février 2012 de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.

Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d’activité tous secteurs confondus de 25%. 2000 personnes y travaillent dont 200 médecins et internes.

Le CHAL est établissement support du GHT Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants.


Mission

MISSIONS PRINCIPALES

- Mise en place d’un environnement affectif sécurisant et adapté à chaque enfant

- Organisation de l’espace en fonction des tranches d’âge et des besoins des enfants

- Mise en place des animations

- Organisation des temps de soins individualisés (hygiène, repas, repos, sieste)

- Rangement, entretien et hygiène du matériel, des jouets, des mobiliers

- Préparation des biberons

- Aide aux repas et participation à leur préparation

- Entretien de la biberonnerie

- Participation aux groupes de travail

- Aide à la réception des commandes

- Accueil et tutorat des étudiants

- Entretien des salles de vie et dortoirs

EQUIPE, ENVIRONNEMENT

Rejoignez les 16 professionnelles de la crèche hospitalière « Les Chal'ous ».

L’équipe est composée d’une directrice, d’auxiliaires de puériculture, de titulaires d’un CAP petit enfance et d’une cuisinière.

Nous accueillons 34 enfants âgés de 2 mois 1/2 à la veille du 4ème anniversaire.

La crèche est ouverte de 6h00 à 20h00, du lundi au vendredi.

CONDITIONS PARTICULIERES DE TRAVAIL

CDD jusqu’au 31 janvier 2026 sur remplacement, possibilité de renouvellement

Poste accessible aux contractuels

35h00 hebdomadaire

Horaires variables en 7h par jour, dans la plage horaire de 06h-20h

Prise de poste souhaitée : dès que possible

Pour rejoindre l’équipe, adressez votre CV et votre lettre de motivation, référence AVP 184-2025, sur le site : ch-alpes-leman.nous-recrutons.fr

AVANTAGES

# Etablissement moderne

# Parkings gratuits

# Politique de mobilité interne et de formation

# Crèche

# Amicale du personnel, conciergerie, CGOS

# Restaurant du personnel

# Primes d’intéressement aux projets collectifs

# Forfait mobilité durable

# Service interne de santé au travail

# Compte Epargne Temps


Profil

Connaissances, compétences et aptitudes requises :

- Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture ou CAP petite enfance exigés

- Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire

- Développement psychomoteur de l’enfant

- Respect les règles d’hygiène et de sécurité

- Observation, capacité d’écoute, communication, reformulation

- Discrétion

- Imagination et créativité

- Grande adaptabilité

- Rigueur