Chargé de missions rh et juridiques (h/f)

Notre service RH situé à Bordeaux, au sein de notre siège social recherche un Chargé(e) de missions RH et juridiques (H/F) en CDI.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, digitale, formatrice avec une forte croissance ? C’est ici 📌

Qui sommes-nous ? 🤷♀️🤷♂️

Notre direction des ressources humaine se situe au sein de notre siège social, à Bordeaux, sur les Quais de Paludate.

L’équipe est composée de 10 personnes réparties entre la paie, la gestion du personnel, la formation, le recrutement. Le service est dirigée par une 🦸♀️ DRH.

Le groupe CF comptabilise aujourd’hui 27 cabinets répartis en Nouvelle-Aquitaine, Occitanie, Lyon et Paris.

Pourquoi nous rejoindre 🤩?

CF c’est une équipe de passionnés, une entreprise aux valeurs fortes (innovation, digitalisation, intégrité, proximité et performance) où tous nos collaborateurs s’épanouissent et évoluent dans leur métier.

Chez CF, nous avons à cœur de favoriser le bien-être de nos salariés et portons une importance sur la qualité de vie au travail.

Nous avons d’ailleurs reçu le label #Greatplacetowork2024 acteur de référence de la QVT !

Chez CF nous sommes conscients de l’importance du management positif auprès de nos équipes, c’est pourquoi nous avons fait le choix de déployer une politique RH favorisant l’équilibre vie privée/vie professionnelle. 💙

Le poste

Afin d’accompagner la croissance du Groupe CF, nous recherchons un(e) Chargé(e) de missions RH et juridiques (H/F). Sur votre périmètre multisites, vous assurer les missions suivantes :

1. Administration du personnel : rédaction des contrats de travail, renouvellement des périodes d’essai, affiliation aux caisses, onboarding,… ;
2. Pilotage des indicateurs et tableaux de bord de votre périmètre (bilan social, études,…);
3. Suivre de l’absentéisme;
4. Faire les procédures de RC, de licenciement;
5. Réaliser les procédures disciplinaires;
6. Assister au quotidien les directeurs des sites dans tous les aspects RH de leur fonction et les collaborateurs;
7. Animer des webinaires RH et d’intégration;

L’intérêt du poste 💡

8. Les missions variées, accompagnées d’outils numériques pour un développement de missions à forte valeur ajoutée.
9. Une équipe dynamique pour vous accompagner dans votre quotidien.

Profil recherché

Ce que nous recherchons 🔎

10. Vous êtes diplômé(e) d’un Master 1 ou 2 en droit social ;
11. Vous avez une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire ;
12. Vous avez déjà travaillé dans un environnement multisites ;
13. Vous savez faire preuve d’autonomie, de polyvalence, de réactivité, d’agilité et de proactivité ;
14. Doté(e) d’un excellent sens relationnel, vous ferez preuve d’une bonne communication et d’une vraie proximité avec les équipes ;

Les conditions de travail 💻

Notre cabinet s’inscrit dans les modèles actuels permettant de favoriser un travail en équipe, en mode collaboratif pour permettre aux collaborateurs de travailler conjointement afin de mutualiser leurs compétences.
Déplacements à prévoir sur nos différents cabinets.

Les conditions salariales 💷🍀

15. Une rémunération fixe entre 30 000 et 33 000 euros bruts (selon profil) ;
16. Prime intéressement, prime de participation, prime de période forte;
17. 35h sur 4 jours et demi ou 4 jours/5 jours ;
18. Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine ;
19. CSE (voyage, chèques vacances, chèques cadeaux…);
20. Convention annuelle pour l’ensemble des collaborateurs ;
21. Moments de convivialité (repas, petits-déjeuners, activités de cohésion lors des séminaires…).

Les perspectives d’évolution 🏆
Nous favorisons une évolution rapide et des opportunités au sein de notre groupe.

Quelques mots sur notre process de recrutement 🤓

22. Toutes les candidatures reçues seront étudiées.
23. Si vous êtes présélectionné(e) Charlotte, notre chargée de recrutement, sera ravie d’échanger avec vous. ☎
24. S’en suivra un entretien avec notre DRH.
25. Si ça matche une proposition d’embauche vous sera adressée. ⚡

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