Infirmier(e) du travail (h/f)

A propos de Technip Energies :

Soyez acteur de la solution avec Technip Energies et rejoignez-nous pour une carrière unique. Vous contribuerez à développer des solutions de pointe pour résoudre les problèmes énergétiques auxquels notre monde est confronté.

Nous recherchons actuellement un(e) Infirmier(e) du Travail (H/F) en CDI, pour rejoindre notre équipe Ressources Humaines basée à Sens.

Technip Energies est une entreprise de technologies et d’ingénierie de premier plan. Leader dans le GNL, l’hydrogène, l’éthylène, la chimie durable et la gestion du CO2, nous contribuons au développement de marchés stratégiques tels que l'énergie, les dérivés énergétiques, la décarbonation et la circularité. Nos segments d’activité complémentaires, Technologies, Produits et Services (TPS) et Livraison de Projet, transforment les innovations en réalité industrielle à grande échelle.

Animés par des valeurs de collaboration et d’excellence dans l’exécution, plus de 17 000 collaborateurs dans 34 pays s'engagent pour allier prospérité et durabilité en faveur d’un monde conçu pour durer.

À propos de la mission que nous vous proposons :

Au sein de notre activité de bras de chargement, rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous serez chargé(e) de promouvoir et de maintenir la santé et le bien-être des travailleurs tout en veillant à la sécurité au sein de l’environnement de travail. Vos missions principales seront les suivantes :

1. Dispenser des soins de santé primaires aux employés y compris des blessures, des maladies et la distribution de médicaments prescrits et faire face à des situations d’urgence en cas d’accident du travail ;
2. Identifier les risques potentiels pour la santé et la sécurité des employés et proposer des mesures préventives pour éviter les accidents du travail et les maladies professionnelles ;
3. Maintenir les dossiers médicaux confidentiels des employés, enregistrer les incidents, les traitements administrés et les suivis nécessaires ;
4. Travailler en collaboration avec le service HSES pour participer à des actions de prévention et des études de poste ;
5. Participer à la gestion administrative des dossiers du personnel en garantissant le suivi des arrêts de travail, les adhésions/ radiations de la mutuelle d’entreprise et les avis de détachement ;
6. Organiser et participer à des actions de sensibilisation et des programmes de prévention sur des sujets tels que l’hygiène, la nutrition, la gestion du stress et l’ergonomie ;
7. Assurer le suivi médical des salariés et des situations de travail, en collaboration avec la médecine du travail et l’équipe pluridisciplinaire ;
8. Gérer les dossiers des salariés en situation de handicap avec les RQTH et les aménagements de poste ;

Profil et compétences attendues :

Nous serions heureux de vous rencontrer et d’échanger sur votre adéquation à ce poste. Pour réussir cette mission, vous devrez remplir les conditions suivantes :

9. Vous êtes titulaire d’un diplôme en Sciences Infirmières et d’une licence valide pour exercer en tant qu’infirmière. Un diplôme d’Infirmier en santé au travail serait un plus ;
10. Vous bénéficiez d’une expérience professionnelle antérieure en soins de santé, de préférence en milieu hospitalier, clinique ou en santé au travail ;
11. Vous disposez de connaissances des lois et des normes en matière de santé et de sécurité au travail ;
12. Vous êtes reconnu(e) par votre aptitude à garder votre calme sous pression et face aux urgences ;
13. Vous êtes organisé(e) et rigoureux (se) et avez un excellent sens relationnel ;
14. Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion et pour votre respect de la confidentialité des informations médicales des employés ;
15. Vous avez des connaissances des outils bureautiques et d’anglais est un plus.

Début du contrat :

Poste à pourvoir en CDI à partir de Novembre 2025 à Sens.

Votre carrière chez nous :

Travailler chez Technip Energies est une aventure passionnante, remplie de projets novateurs et de collaborations actives. Entouré(e) de personnes diverses aux nombreux talents, vous vous sentirez accueilli(e), respecté(e) et impliqué(e). Vous évoluerez dans un environnement sûr et bienveillant où vous pourrez proposer de nouvelles idées, réinventer l'avenir et conduire le changement. Au fur et à mesure de l'évolution de votre carrière, vous bénéficierez des possibilités d'apprentissage offertes par University, telles que le programme « Future Ready », et du soutien de votre manager, par exemple à l'occasion de l'entretien de mi-année, qui favorisent votre épanouissement et développement continus.

Prochaines étapes :

A réception de votre candidature, nos recruteurs évalueront vos compétences, votre expérience et votre aptitude à vous intégrer au sein de nos équipes en fonction des besoins du poste. Nous vous demandons un peu de patience pendant que l’équipe traite le volume de demandes dans les meilleurs délais ! Vous pourrez suivre son avancement via votre compte personnel à partir du profil que vous avez créé lors de votre candidature.

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