Vous êtes à l’aise avec le travail manuel, vous appréciez les chantiers et possédez le CACES nacelle R486 catégorie B ? Cette opportunité est pour vous !
L’agence TEMPORIS Brive recherche pour l’un de ses clients, expert français depuis plus de 60 ans dans la conception, fabrication et installation de solutions de stockage industriel, un(e) :
???? MANUTENTIONNAIRE / MONTEUR DE RACKS H/F
Vos missions :
- Montage et fixation de racks de stockage sur chantier
- Utilisation d’outils manuels et électroportatifs
- Travaux en hauteur avec nacelle (CACES R486 catégorie B obligatoire)
- Respect des consignes de sécurité sur site
- Divers travaux de manutention
Votre profil :
CACES R486 catégorie B (nacelle) obligatoire
Une première expérience en montage ou en manutention est appréciée
Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et aimez le travail en équipe
Bonne condition physique (port de charges et déplacements fréquents)
Conditions & horaires :
Travail du lundi au vendredi (déplacements nationaux selon chantiers)
Horaires variables selon les chantiers
Rémunération & Avantages Temporis :
+10 % d’indemnités de fin de mission
+10 % de congés payés
Participation aux bénéfices, CET rémunéré à 5 %
Acomptes sur paie à la semaine possibles
Accès au CE (billetterie, vacances, chèques vacances…)
Aides personnalisées : mutuelle, logement, garde d’enfant, prêt de véhicule…
Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique dans un secteur en pleine croissance ?
Envoyez-nous vite votre CV ou postulez en ligne !
Savoirs et savoir-faire Réaliser une opération de manutention, Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants, Surveiller les paramètres d'une machine de production, Appréciation de charge, Effectuer la mise en fonctionnement d'une machine de production, Déplacer des produits vers la zone de stockage, Lecture de codes et symboles, Modalités de chargement/déchargement de marchandises, Charger des marchandises, des produits, Décharger des marchandises, des produits, Techniques de conditionnement, Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...), Entretenir un poste de travail, Conditionner un produit, Règles et consignes de sécurité, Gestes et postures de manutention Qualités requises Capacité d'adaptation, Prise de recul, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Travail en équipe Avantages Primes, Participation/action, CE, Mutuelle
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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