Le Groupe Cristal Union figure parmi les premiers producteurs européens de sucre et d'alcool. Il est principalement implanté sur le territoire français et réalise une part significative de ses ventes à l'étranger. Le Groupe rassemble plus de 2000 collaborateurs au niveau Groupe et 9000 coopérateurs. Son organisation et son fonctionnement reposent sur le modèle coopératif. Le/la Chef de Poste est le garant de la sécurité de ses collaborateurs.
Il/elle assure la performance de l'atelier et la bonne réalisation de l'ensemble des opérations inhérentes au conditionnement sur son poste.
Il/elle est l'encadrant(e) référent(e) pour l'ensemble du personnel présent sur l'atelier.
- Anime le briefing sécurité
- Est garant(e)du respect des règles de sécurité et des standards applicables (5S, consignation)
- Est engagé(e), présent(e), et impactant(e) sur le terrain (ronde terrain)
- Est le garant(e) des opérations de conditionnement et de planification
- Pilote la performance, explique les objectifs collectifs et individuels de son équipe
- Valorise, accompagne les collaborateurs dans leur montée en compétences, développe leur autonomie et recadre les collaborateurs
- Identifie les irritants, les traite et gère les conflits
- Participe à l'analyse des performances des lignes ainsi qu'aux actions nécessaires pour les améliorer
- Assure une relève et un compte rendu du poste de qualité
- A une vue globale de l'atelier à tout instant sur son poste (performance des lignes, arrêts, nettoyages, contrôles HSA, maintenance de Niveau 1)
- Est l'interlocuteur privilégié des équipes de maintenance
- Participe aux groupes de travail
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