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Administrateur - administratrice système n2 - n3 h/f

Grenoble
CDI
SPIE
Administrateur systèmes
Publiée le 31 mai
Description de l'offre

SPIE accompagne la transition énergétique et la transformation numérique.

Notre ambition ?
Développer un monde toujours plus smart et responsable grâce au savoir-faire reconnu d'une communauté de passionnés qui aiment se réinventer et transmettre. Des audacieux qui entreprennent chaque jour. Des professionnels qui se révèlent dans la diversité de leurs missions et de leurs métiers.
Leader européen indépendant des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE compte 50 000 collaborateurs répartis dans plusieurs pays dont 19 000 en France. Avec 400 sites sur tout le territoire, nos filiales recrutent partout en France.

SPIE ICS accompagne la transformation numérique de ses clients à travers une offre globale de solutions et de services.
Labellisée Entreprise de Services Numériques Responsable en 2021, SPIE ICS conçoit des solutions sur mesure, efficientes et durables. Nos équipes s'inscrivent dans une logique de proximité et accompagnent les métiers et la DSI dans leur performance, grâce à des projets IT maîtrisés et innovants.

Chez nous, la mixité ne se décrète pas elle se construit dans le temps. Nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Dans chacun de nos métiers et, dans toutes nos filiales, nous favorisons la mixité et la diversité car elles sont un levier de performance individuelle et collective. Nous recherchons un(e) Administrateur / Administratrice Systèmes N2/N3 pour rejoindre notre équipe dynamique à Montbonnot-Saint-Martin (38).

Vos missions :

Réaliser (participer à) l'intégration (BUILD) de projets techniques (infrastructure et applications), de leur conception avec les architectes système/réseau jusqu'à leur mise en place avec les administrateurs du NOC, en mode On-Premise ou en environnement hébergé.
Vous approprier les procédures d'exploitation et les directives techniques du contrat.
Contribuer activement aux actions de MCO et MCS des composants système, virtualisation et stockage.
Contribuer à la bonne exécution des actions planifiées (système, backup) dans le plan d'exploitation.
Vous approprier l'outil ITSM utilisé dans le cadre du contrat.
Gérer les tickets d'incidents/problèmes relatifs au système, et réaliser les actions de remédiation.
Gérer les demandes de services et de changement dans le respect des SLA du contrat.
Veiller au respect de la continuité de service et garantir la qualité de service.
Veiller à la conformité des systèmes et des équipements vis-à-vis des référentiels techniques et sécurité du contrat.
Escalader au SDM et au CSSI les incidents critiques, bloquants et prioritaires.
Participer à la création/mise à jour de la documentation technique, et enrichir le socle documentaire existant.
S'intégrer à l'équipe du NOC se trouvant à Grenoble et en charge de la prestation d'infogérance de la totalité du SI du client.
Communiquer régulièrement avec le SDM, les chefs de projets et les référents techniques du NOC, sur le statut des actions menées jusqu'à leur clôture.
Etre en capacité de partager efficacement avec le client et les chefs de projets sur les aspects techniques pendant les phases de conception, d'intégration puis de RUN.

Vos futurs avantages :
Indemnités repas de 10 € par jour travaillé (prises en charge à 60 % par l'entreprise).
Intéressement et participation.
Comité d'entreprise avantageux.
Programme d'actionnariat salarié.

Le suivi :
Votre manager vous accompagnera au quotidien. En parallèle, la Direction des Ressources Humaines et l'équipe recrutement vont assurer votre bonne intégration au sein de nos équipes, en anticipant vos premiers pas chez SPIE ICS.
Ce programme d'on-boarding se fait sur site et au travers d'un parcours digitalisé avec des étapes clé, des points d'échanges et des moments de convivialité au sein des équipes.

L'évolution :
L'implication, le sérieux et le dynamisme dont vous ferez preuve permettront à votre manager, ainsi qu'au service RH, de vous proposer différentes évolutions tout au long de votre carrière.
SPIE ICS promeut la mobilité interne au sein de la filiale et du Groupe (horizontale, verticale, géographique).

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