Qui sommes-nous ?
Fondé en 1997 par Sacha Rosenthal, XEFI s'est imposé comme un acteur de référence des services informatiques pour les PME.
Aujourd'hui, nous accompagnons plus de 25 000 entreprises dans la gestion, la sécurisation et l'évolution de leur système d'information, grâce à une offre globale :
- Maintenance et support informatique
- Équipements et infrastructures IT
- Cybersécurité
- Cloud souverain
- Solutions logicielles
Un modèle unique basé sur la proximité
Notre force ? Un maillage terrain puissant avec plus de 200 agences en France, en Europe et dans les DOM-COM, et 2 000 collaborateurs engagés au quotidien auprès de nos clients.
Pour garantir la performance et la souveraineté des données, XEFI s'appuie également sur 6 datacenters en France, sans sous-traitance.
Une culture forte
Chez XEFI, notre développement repose sur des valeurs simples mais exigeantes :
- Proximité
- Réactivité
- Fidélité
Une ambition claire
En pleine croissance en France et à l'international (Belgique, Suisse, Monaco, Espagne), XEFI poursuit un objectif :
simplifier l'informatique des entreprises et accélérer leur transformation digitale. Vous rejoignez XEFI, au sein de la business unit formation, pour participer à la montée en compétences des collaborateurs et franchisés sur nos solutions techniques, en présentiel et en distanciel.
Ce poste stratégique contribue directement à la satisfaction client, à la cohésion du réseau et au développement des compétences internes.
Missions principales:
-Concevoir, adapter et animer des formations techniques (présentiel et distanciel) pour des groupes de 5 à 30+ personnes
-Rédiger et actualiser les supports pédagogiques, en collaboration avec un content manager
-Assurer le suivi et l'accompagnement des stagiaires après formation
-Se déplacer régulièrement dans agences et franchises (France, Espagne, Belgique, Montpellier)
-Collaborer avec les équipes produit, support et formation pour améliorer les programmes
-Participer à l'évolution des programmes et à la montée en compétences internes
4-5 ans d'expérience en formation technique ou poste technique à forte dimension pédagogique
Excellente aisance orale et capacité à vulgariser des concepts techniques
Connaissances solides des environnements Windows, Active Directory, virtualisation Hyper-V
Expérience dans la rédaction de procédures et supports pédagogiques
Permis B obligatoire et mobilité
Rigueur, autonomie, sens du service et du relationnel
Français et anglais impeccable, espagnol souhaités
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