Mission Sous la responsabilité de la cheffe du bureau des affaires juridiques et des relations sociales, le/la juriste en charge du dialogue social est notamment chargé(e) :- de participer au développement et à lanimation du dialogue social au sein de lASNR ;- dorganiser le fonctionnement du comité social dadministration de proximité (CSAP) et de sa Formation spécialisée en matière de santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT) et de la commission consultative paritaire (CCP) compétente pour les agents contractuels de lASNR ;- de participer à lorganisation des élections professionnelles de lASNR et à la mise en place de la nouvelle instance de représentation du personnel en ad hoc de lAutorité ;- dassurer le pilotage des actions décidées au sein de ces instances de dialogue social ;- de participer aux réunions de négociations collectives. Profil recherché Ce poste conviendrait tout particulièrement à un(e) attaché(e) dadministration disposant dune expérience dans le domaine du dialogue social. Le candidat devra disposer de bonnes connaissances du statut de la fonction publique et être très à laise avec les sujets relatifs aux instances du dialogue social ainsi quaux relations avec les représentants du personnel.Ce poste est également ouvert aux agents dautres corps de catégorie A de la fonction publique disposant des compétences attendues, ainsi quaux contractuels de droit public et aux salariés. Compétences générales : Connaissances- Environnement administratif, institutionnel et politique- Réglementation relative au dialogue social dans la fonction publique - Notions en droit du travail appréciées Savoir faire- Appliquer une règle, une procédure, un dispositif- Communiquer - Conduire un entretien - Planifier Savoir-être- Esprit déquipe- Autonomie- Rigueur- Discrétion- Être à lécoute - Réactivité Télétravail Régulier Diversité La diversité est une des composantes de la politique RSE, RH et Qualité de Vie au Travail à lASNR.Nous accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, pour inclure tous les talents.Quelles que soient les différences, nous souhaitons attirer, intégrer et fidéliser nos candidats et nos collaborateurs au sein dun environnement de travail inclusif.LASNR conduit une politique active depuis de nombreuses années en faveur de légalité des chances au travail et lemploi des personnes handicapées. Si vous êtes en situation de handicap, nhésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte. Localisation du poste Localisation du poste Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine
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