Dans le cadre de son développement, Ecole Terrade recherche son/sa Conseiller(e) Formation en Alternance et en initial.
Sous la responsabilité directe de la Directrice, vous rejoindrez une équipe dynamique, sur un rôle clé pour notre entreprise.
Ce poste en CDI basé à Paris est à pourvoir dès que possible.
En tant que Conseiller(e) Formation, vous assurez la promotion des contrats d'apprentissage auprès des entreprises, des jeunes, de leurs familles, et des différents acteurs de l'orientation.
A ce titre :
- Vous assurez la commercialisation des formations de notre école
- Vous mettez en place des actions de sensibilisation auprès des entreprises et réalisez des opérations de prospection ciblées auprès des entreprises du secteur privé
- Vous informez sur l'apprentissage et les conditions d'embauche des apprentis
- Vous définissez les profils souhaités par les entreprises et accompagnez dans la signature des contrats
PROFIL RECHERCHE
De formation commerciale (Bac+2) minimum, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans le secteur de la beauté et/ou du commerce et/ou de la formation.
Vous avez également une première expérience sur un poste similaire.
Vous maitrisez le Pack Office.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et d'écoute ainsi que votre autonomie et sens de l'organisation.
Vous faites preuve de rigueur et avez une bonne gestion du stress.
Votre esprit collaboratif et votre sens du travail en équipe vous permettront de mener à bien les missions proposées.
- Vous favorisez le rapprochement de l'offre et de la demande de contrat d'apprentissage
- Vous informez les jeunes et les familles sur les différents aspects de l'apprentissage
- Vous aidez les jeunes sur les recherches d'entreprises et assurez leur suivi
- Vous rédigerez les contrats d'apprentissage et de professionnalisation et assurerez le suivi jusqu'à obtention des contrats et des conventions de formation signés
- Vous assurez le suivi des contrats auprès du Pôle Administratif
Experience: 2 An(s)
Compétences: Techniques pédagogiques,Définir des besoins en développement des compétences,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Organiser et piloter un programme de formation
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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