Nous recherchons pour un de nos clients un Chef de projet / coordinateur infrastructure qui aura pour mission :
Analyse des besoins métiers :
Comprendre les besoins exprimés par les clients, clarifier les exigences en collaborant avec eux, et identifier les contraintes métiers.
Coordination avec les experts techniques : Collaborer avec les architectes et équipes techniques (réseau, virtualisation, OS, etc.) pour définir la meilleure solution technique répondant aux besoins métiers et aux normes d'ingénierie.
Rédaction et validation du Dossier de Conditions Techniques (DCT) :
o Consolider les aspects techniques, opérationnels, et coûts dans un DCT.
o S'assurer que la solution proposée est fiable, optimisée, et conforme aux règles d'ingénierie.
o Faire valider le DCT par les responsables des domaines concernés.
Proposition de solutions techniques :
Participer à la conception de solutions (ex. : création de VM, refresh d'infrastructures, clusters Veritas, etc.) et proposer des choix techniques adaptés.
Gestion de projet : Coordonner les équipes techniques et fonctionnelles pour garantir la cohérence des livrables et respecter les délais.
Suivi et ajustements : Intégrer les retours des parties prenantes (métiers, architectes, équipes techniques) et ajuster les études si nécessaire.
Impact financier : Prendre en compte les coûts (ex. : utilisation de processeurs AMD vs Intel, choix de matériel catalogue Dell) pour optimiser les solutions dans le respect du budget.
Responsabilités
? Garantir la qualité et la fiabilité des solutions techniques proposées.
? Assurer une communication fluide entre les équipes métiers et techniques.
? Gérer les allers-retours avec les parties prenantes pour finaliser les études.
? Anticiper les contraintes techniques (ex. : VLAN, PDS, ouvertures de flux, câblage DAC/AOC, SFP) et intégrer les normes (ex. : ratios CPU/RAM, limites de disques).
? Participer à l'élaboration de fiches navettes pour les implémentations dans les datacenters (ex. : choix des baies, switchs, types de connexion).
? Contribuer à l'amélioration continue des processus en s'appuyant sur une base de connaissances
Profil candidat:
Compétences Techniques
? Connaissances en infrastructure IT :
o Familiarité avec les environnements virtualisés (VM, Citrix, x86).
o Compréhension des systèmes d'exploitation (Windows, Linux).
o Notions de réseaux (VLAN, VIP, ouvertures de flux, câblage DAC/AOC, SFP).
o Connaissance des clusters (ex. : Veritas, Windows) et des bases de données (ex. : SQL Server, Oracle).
o Capacité à lire et comprendre des fiches techniques (ex. : fiches navettes, spécifications de ports réseau/HBA)
? Normes et standards :
Compréhension des règles d'ingénierie (ex. : ratios CPU/RAM, limites de disques, ...).
Outils : Utilisation de bases de connaissances et de fichiers de suivi (ex. : demandes d'Alia). ? Sensibilité aux coûts : Capacité à intégrer les contraintes financières dans les études (ex. : choix de matériel catalogue, optimisation des coûts).
Note : Le poste ne nécessite pas d'expertise technique approfondie, mais une compréhension suffisante des interactions entre les produits et infrastructures pour coordonner efficacement.
Compétences Transverses
? Gestion de projet : Capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires et à gérer des projets de la conception à la validation.
? Communication et diplomatie : Gérer les interactions avec les métiers, architectes, et équipes techniques, y compris en cas de conflits ou de pression (ex. : temporiser les demandes urgentes, expliquer les choix techniques).
? Analyse et synthèse : Comprendre les besoins complexes, les traduire en solutions techniques, et consolider les informations dans des livrables clairs (DCT).
? Autonomie et curiosité : Capacité à rechercher des informations techniques auprès des experts et à se former sur de nouvelles offres (ex. : DB as a Service, SQL Server 2022 en cluster).
? Organisation : Gérer plusieurs demandes en parallèle, avec des délais variables (de quelques jours à plusieurs mois)
Etre doté d'un bon niveau d'anglais
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