POLE Administratif/Technico/Logistique Direction des Finances et du Contrôle de Gestion : Directeur des Finances et du Contrôle de Gestion du GHU Nord-Université de Paris Directrice Adjointe des Finances GHU Responsable SSH pour le GHU ACTIVITE : Intervention sociale au sein des services : Ø Chirurgie digestive : HC 30 lits Consultations HDJ \_ Pr CATTAN PRESENTATION DU SERVICE SOCIAL : Le service social est rattaché à la Direction des Finances et du Contrôle de Gestion COMPOSITION DE L'EQUIPE : 1 responsable de service social 20 assistantes sociales 6 secrétaires 1 animateur LIAISONSHIERARCHIQUE DIRECT (N1) Responsable du service social LIAISONS FONCTIONNELLES : Equipes médicales, paramédicales, sociales et administratives du site et du Groupe Hospitalier Vos missions Agent exerçant auprès des patients de manière directe et permanente. Prise en charge globale de la situation des patients avec mise en oeuvre des actions d'écoute, d'information, d'orientation, de soutien, de protection et de prévention en concertation avec l'équipe médicale et paramédicale du service afin d'anticiper et de répondre aux difficultés et aux répercussions sociales inhérentes à la pathologie. Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Décret 2014-101 du 4/2/2014 portant statut des assistants socio-éducatifs de la Fonction Publique Hospitalière. Ø Participer aux réunions du service social Ø Participation aux groupes de travail thématiques Ø Assurer le remplacement du binôme Ø Remplacement des assistants sociaux en cas de vacance de poste Ø Elaborer un rapport d'activité Ø Participer aux réunions de synthèse Ø Savoir organiser les priorités d'intervention Ø Faire les statistiques Ø Assurer la veille sociale QUOTITE DE TRAVAIL :100 % HORAIRES DE TRAVAIL : 9 h - 16h30 (1/2h de pause méridienne) Congés annuels : 25 CA 15 RTT Télétravail envisageable \_ à compter de 6 mois d'ancienneté sur le poste Accès à la formation continue Prise de poste accompagnée : tutorat supports Secrétariat social dédié Reconnaissance métier en tension : accès au logement, prime d'installation Profil recherché COMPETENCES REQUISES SAVOIR FAIRE REQUIS Animer et développer un réseau professionnel Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe, relatifs à son domaine de compétence Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence Travailler en équipe/en réseau CONNAISSANCES ASSOCIEES Connaissance de la législation : accès aux droits et aux soins, MDPH, CRAMIF, logement etc. Connaissance de l'outil informatique PRE-REQUIS Diplôme D'Etat d'Assistant de Service Social - Conseiller en Economie Sociale et Familial Horaires de travail9h - 16h30TélétravailOuiLangues[Français]Niveau[3- Niveau professionnel] Description de l'hôpitalSitué à Paris (10è arrondissement), l'hôpital Saint-Louis est reconnu au plan national et international en hématologie, dermatologie, cancérologie, infectiologie ainsi que dans le domaine des greffes d'organe et de moelle osseuse. Il possède également une expertise de haut niveau en chirurgie digestive, urologique et plastique. Il assure la prise en charge des grands brûlés en qualité de centre de recours régional.Référence de l'offre2
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