Acheteur projets h/f

Le cabinet de recrutement Supplay accompagne entreprises et candidats sur des postes stratégiques et qualifiés, avec une expertise dédiée dans les divisions suivantes : Finance, Comptabilité, Ressources Humaines, Juridique, Santé, Ingénieur & Technicien de l'Industrie, Supply Chain & Achats.

Créé en 2023, il s'appuie sur la solidité du groupe Supplay (fondé en 1968) et sur son ADN Infiniment Humain, alliant exigence, écoute et respect.
Notre mission est de révéler et valoriser les talents en construisant des relations fondées sur l'écoute, la proximité et l'exigence.

Notre engagement : accompagner chaque entreprise et chaque candidat avec une approche sur-mesure, conjuguant expertise, agilité et innovation digitale pour garantir un processus fluide, transparent et durable.

Notre différence réside dans une culture Infiniment Humaine, où performance et respect avancent ensemble pour faire de chaque recrutement une réussite partagée. Dans le cadre de son développement, nous accompagnons l'un de nos clients basé à proximité de Molsheim pour l'embauche, en CDI, de son futur Acheteur Projets H/F.

Vos missions :

Au sein d'un groupe industriel international à forte culture d'ingénierie, vous contribuez à la performance économique, qualitative et technologique des projets en développement, depuis la conception jusqu'à la mise en production série :

-Contribuer à la phase de conception produit en participant à la définition des besoins techniques, des cahiers des charges et des objectifs de coût.
-Identifier, consulter et sélectionner les fournisseurs : élaboration des RFQ, analyse technico-économique et négociation des offres.
-Piloter la relation fournisseurs tout au long du cycle projet : validation des jalons QCD, suivi de performance et coordination avec la Qualité pour sécuriser l'industrialisation et le passage en série.
-Gérer les commandes prototypes et préséries, incluant le suivi des outillages, des livraisons et la mise à jour des données dans l'ERP.
-Assurer le reporting projet auprès du management et animer les points d'avancement avec les équipes internes et les fournisseurs.
-Accompagner le transfert en phase série et capitaliser sur les retours d'expérience pour les futurs programmes.
-Maintenir une veille technologique et fournisseur afin d'anticiper les évolutions du marché et soutenir les choix techniques à venir.
Le poste est à pourvoir en CDI.
Rémunération attractive, en fonction du profil et de l'expérience. Divers avantages : épargne salariale, intéressement, participation et autres primes diverses.