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Chargé d'affaires déménagement et transfert industriel h/f

Orléans
CDI
ISERMA SEARCH
Chargé d'affaires
De 40 000 € à 45 000 € par an
Publiée le 5 juillet
Description de l'offre

Véritable dénicheur de talents, Iserma Search accompagne ses clients tout au long de leurs recrutements. Avec l'aide d'experts dans leur domaine de spécialité (Comptabilité, Finance, Management d'entreprises), le cabinet Iserma Search garantit à ses clients des recrutements de qualité.

En recherche de nouvelles opportunités ? Cliquez, osez, postulez ! Nous recherchons pour un de nos clients un(e) chargé(e) d'affaires spécialiste du déménagement / mobilité / transfert industriel.

Vos mission :

Prospection :
- Établir, structurer et développer un portefeuille clients en partant de zéro
- Participer à l'ensemble du cycle de vente : prospection, qualification, suivi des opportunités jusqu'au closing
- Initier et répondre à des appels d'offres via les plateformes dédiées
- Organiser et assurer les relances commerciales en fonction de la maturité des cycles de vente
- Valoriser l'expertise technique de l'entreprise dans la démarche commerciale
- Utiliser la base de données existante et assurer une veille active des appels d'offres

Suivi et fidélisation :
- Traduire, valider la faisabilité et enregistrer une demande client ou prospect ;
- Analyser le Cahier des Charges du client et sa faisabilité, à défaut, proposer un déroulement transfert industriel au client par l'intermédiaire d'un devis ;
- Savoir quantifier les moyens humains et techniques nécessaires ;
- Quantifier les fournitures et consommables nécessaires ;
- Adapter au mieux le délai demandé par le client au déploiement des moyens ;
- Chiffrer la proposition commerciale ;
- Rédaction et envoi de la proposition commerciale, en français et/ou anglais ;
- Suivre et/ou relancer les devis envoyés ;
- Suivre la facturation en lien avec l'assistante commerciale ;
- Constituer un dossier technique de « bon déroulement de chantier » intégrant le plan de prévention et planning et le transmettre au responsable d'exploitation ;
- Lors des réalisations de chantier, analyser les remontées des Chefs d'équipe et des Chefs de chantier et proposer une solution adaptée aux besoins du client ;
- Suivre la relation clients (fidélisation des clients, portefeuille existant de +1M/an) ;

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