Foncia, filiale du groupe Emeria et leader dans les services immobiliers, recrute !
Avec plus de 600 agences et 10 000 salariés à travers le territoire, notre développement continue en France et à l’international.
Notre ambition est de devenir l’acteur de référence dans les services immobiliers résidentiels, reconnu pour la qualité de notre service et l’innovation dans nos offres.
Vos missions et responsabilités
Rattaché(e) au Responsable Comptable mandant et en collaboration avec un ou plusieurs gestionnaires de copropriété, vous serez responsable de la comptabilité d’un portefeuille immobilier en copropriété, en réalisant notamment :
* Comprendre et expliquer les appels de fonds (charges courantes et travaux) aux copropriétaires.
* Préparer les arrêtés de comptes annuels et les répartitions.
* Analyser les annexes SRU, les comptes bilans, la balance et le grand livre.
* Préparer les dossiers de promesse de vente, états datés, et valider les avis de mutation.
* Suivre la trésorerie (encaissements et décaissements).
* Effectuer et résoudre les rapprochements bancaires en autonomie.
* Réaliser diverses opérations et ordres bancaires.
Ce que nous offrons
* Une opportunité de travailler dans une entreprise en croissance, en pleine transformation digitale.
* Un environnement stimulant et collaboratif, au cœur de la vie de tous.
* Des possibilités de mobilité interne, hiérarchique ou géographique, avec des agences partout en France.
* Un accompagnement personnalisé via nos outils internes : plateforme d’intégration, de mobilité et de formation.
Votre profil demain :
* Maîtrise des technologies : Apple, suite Office, et le logiciel de gestion Millenium, conçu en interne pour accompagner notre digitalisation.
* Avantages : télétravail, participation, tickets restaurant ou restaurant d’entreprise, programme de cooptation, subventions CSE, et avantages partenaires (location voiture, téléphonie, etc.).
* Conditions : mutuelle, prévoyance, remboursement de 50% du titre de transport, RTT, 13ème mois.
* Mission Handicap : accessible à tous nos salariés.
Votre profil aujourd’hui :
* Connaissance des normes fiscales et légales en comptabilité, une expérience dans l’immobilier est un plus.
* Curiosité, autonomie, rigueur, sens de l’organisation.
* Esprit d’équipe indispensable.
Chez Foncia, tous les profils, tous les âges, tous les parcours et toutes les régions sont les bienvenus.
Processus de recrutement
Nous souhaitons un processus simple et efficace :
1. Entretien avec l’équipe recrutement pour découvrir le poste, l’entreprise, ses avantages, votre parcours et répondre à vos questions.
2. Entretien en agence avec le ou les managers pour approfondir le poste et vous familiariser avec votre futur environnement.
3. Si tout est favorable, une proposition vous sera faite pour rejoindre notre équipe, et l’intégration pourra commencer.
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