Vous êtes passionné(e) par le pilotage de projet ?
Les normes, certifications et exigences réglementaires vous passionnent ?
Vous êtes à la recherche de missions polyvalentes et d'une grande autonomie ?
Vous aimez travailler en équipe et vous cherchez un cadre de travail dynamique et convivial ?
N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !
Nous rechercherons notre Chef de projet Certification H/F en CDI.
Quel est votre quotidien ?
Vos principales missions seront :
* Analyser les besoins et ou demandes des branches professionnelles (diagnostic)
* Réaliser des entretiens d’analyse de l’activité / analyse du travail et des situations de travail, en vue de la construction d’un dispositif de certification et de formation,
* Réaliser des études d’opportunité en vue de la création ou de la rénovation de certifications
* Construire les livrables de la certification
o Élaborer un référentiel d’activités et de compétences,
o Construire un référentiel de d’évaluation
o Structurer des certifications en blocs de compétences
o Construire le livret 2 de la démarche VAE associée aux certifications
o Rédiger le règlement de la certification et la politique qualité
* Prendre en charge un dossier RNCP ou RS de sa constitution jusqu’à son dépôt et accompagner la branche professionnelle dans l’administration et le déploiement de la certification
* Effectuer une veille sur la certification
* Concevoir et gérer des appels d’offres, aider à la structuration d’un réseau de partenaires habilités (organismes de formation).
Pourquoi vous ?
Vous êtes titulaire d'un Master II dans les domaines de l'ingénierie de formation, ou en science de l'éducation et vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum similaire acquise par exemple au sein d’un OPCO, d’un acteur institutionnel, d’un organisme de formation ou d’un cabinet conseil
Compétences :
Techniques :
* Gestion de projet
* Ingénierie de certification et/ou de formation
* Analyse du travail et entretien d’explicitation
* Rédaction d’études et de rapport
* Connaissances solides sur le paritarisme et l’environnement d’un OPCO, sur la législation et du cadre réglementaire de la FPC et particulièrement de la certification et sur les acteurs de la formation professionnelle
Relationnel :
* Capacité à travailler en équipe
* Capacité d’adaptation
* Autonomie et sens des responsabilités
* Écoute et compréhension
Comportementales :
* Sens de l’organisation
* Rigueur et planification
* Remise en question
* Résistance au stress
Informations complémentaires :
* Poste situé à Paris
* Fourchette salariale: 45k-50k
* Statut cadre forfait jour /19 à 23 jours de RTT (selon les années)
* 2 jours de Télétravail
* Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur
* Carte restaurant de 11 euros prise en charge à 60% par l'employeur
* Remboursement des frais de transports à hauteur de 50%
* Tickets restaurants
* CSE (chèques vacances ect...)
Et surtout pourquoi nous ?
* L'un des principaux acteurs dans l’écosystème de la formation professionnelle et de l’apprentissage.
* Une entreprise créative, responsable et solidaire.
* Une organisation moderne, porteuse de sens et d'utilité sociale.
* Une ambiance de travail stimulante et conviviale.
* Contribuez au développement économique de milliers d'entreprise et au développement des compétences de leurs salariés.
Devenez acteur de votre changement pour devenir acteur du changement !
Notre communauté de plus de 1000 collaborateurs nous font confiance, pourquoi pas vous ?
L'Opco Ep est une entreprise Handi-accueillante, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
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