Clisson Sèvre et Maine Agglo, située au sud-Loire, au cœur du Vignoble nantais, regroupant 16 communes qui comptent plus de 58 000 habitants, et reliant la Métropole nantaise à la Vendée et au Maine et Loire, Recrute
UN(E) CHAUFFEUR-RIPEUR (F/H)
CDI de droit privé
SERVICE DECHETS
Clisson Sèvre et Maine Agglo emploie 180 agents et exerce un ensemble de services publics dans les domaines du développement économique, de l'environnement, de la famille, des transports, le cycle de l'eau, la culture, l'urbanisme et l'habitat, le tourisme, les équipements aquatiques.
VOS MISSIONS :
En tant que chauffeur-ripeur au sein du service déchets, vous assurez alternativement les missions suivantes :
Missions de chauffeur :
o Conduite des bennes de collecte (ordures ménagères et tri sélectif)
o Entretien et maintenance du véhicule (participer au lavage des véhicules, participer à l'entretien courant, signaler les anomalies de fonctionnement)
Missions de ripeur :
o Collecter les déchets ménagers et ceux issus du tri sur la voirie, en tant que ripeur
o Effectuer un 1er niveau de contrôle des déchets collectés
o Accrocher les bacs sur le lève-conteneur et vérifier la bonne lecture de la puce
o Remettre les conteneurs en lieu et place
o Déblayer la chaussée en cas de déversement
Missions annexes :
o Collecte de dépôts sauvages en pieds de colonnes d'apport volontaire
o Réparations de premier niveau sur les colonnes d'apport volontaire
VOTRE PROFIL :
Permis poids lourd C avec FCO à jour
Ponctualité
Sens du contact et du service public
Sens du travail en équipe
Débutants acceptés
CONDITIONS :
Collecte : travail en équipe avec les horaires de travail : 5h - 12h ou 13h - 20h du lundi au vendredi
Travail les jours fériés si les jours fériés sont en semaine (sauf 1er janvier, 1er mai et 25 décembre) moyenne de 4 jours fériés travaillés par an.
Temps de travail annualisé à 1586 heures par an
AVANTAGES LIES AU POSTE
Convention collective des déchets
Salaire brut de 2033€ / mois
Paniers repas 5.53 € brut / jour
Indemnité de salissure 36.21€ / mois
Bénéfice d'un 13° mois, versé en décembre
Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé
Bénéfice du CNAS - prestations d'action sociale : billetterie, vacances, prestations enfants.
Merci d'adresser votre candidature sous la référence 2024-CHAUFFEUR RIPEUR:
Lettre de motivation + CV
À l'attention de Monsieur le Président de Clisson Sèvre et Maine Agglo - 13 rue des Ajoncs - 44190 CLISSON Cedex
sur https://recrutement.clissonsevremaine.fr
Renseignements sur le poste :
Eric RINEAU : Responsable adjoint service déchets
Julie DUGRENIL : Responsable adjointe service RH, 02 40 54 75 15
Experience: Débutant accepté
Compétences: Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO),Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Réaliser l'entretien du matériel,Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison,Charger, décharger, manutentionner des produits
Permis: C - Poids lourd exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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