Gestionnaire de paie junior en alternance h/f

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour notre client, un Gestionnaire Paie Junior H/F en intérim basé à Lyon Part-Dieu (Tour Incity)

Fiche de poste – Gestionnaire Paie Junior (H/F) – Intérim

Dans le cadre d'un remplacement temporaire lié à la fin d'un CDD puis à un congé maternité, notre client recherche un(e) Gestionnaire de Paie Junior afin de renforcer son équipe paie.
Ce poste constitue une excellente opportunité pour un profil disposant d'une première expérience en paie et souhaitant développer ses compétences au sein d'un environnement formateur.
Vous travaillerez en binôme avec un Gestionnaire de Paie expérimenté qui vous accompagnera dans votre montée en compétences.

Participer à la gestion administrative des entrées et sorties des collaborateurs
Assurer la collecte et le contrôle des éléments variables de paie
Gérer un portefeuille d'environ 100 à 150 paies de A à Z (population conducteurs)
Contrôler la conformité des données paie
Participer aux différents projets du service, notamment à la migration vers un nouvel outil de paie
Vous justifiez d'une première expérience en paie acquise lors d'un stage, d'une alternance ou d'une première expérience professionnelle.

Une personne rigoureuse et organisée
Une bonne maîtrise d'Excel
L'envie de progresser et de monter en compétences sur les sujets paie
Travail en binôme avec un Gestionnaire de Paie confirmé
Utilisation de Sage Paie et Excel
Projet de changement d'outil de paie à venir
Un poste idéal pour développer rapidement ses compétences en paie
Une exposition à l'ensemble du processus paie
La participation à un projet de modernisation des outils RH
À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.