Assistant(e) commercial(e)

Attaché(e) Commercial(e)

Département

Commercial / Développement commercial

Rattachement hiérarchique

Responsable du pôle Location de véhicules


AVIAREPS France est le leader dans la représentation commerciale et marketing pour les loueurs de voiture, compagnies aériennes et les destinations touristiques. Avec 35 acteur du voyage représentés en RFrance, AVIAREPS s'impose comme un acteur incontournable du secteur. Présent dans 70 pays, AVIAREPS gère plus de 100 compagnies aériennes et 110 destinations, offrant une expertise reconnue à l'échelle mondiale.


Nous recherchons un(e) Attaché(e) Commercial(e) H/F afin developper et animer notre réseau d'agences devoyage pour un des leader mondiaux de la location de voiture. Ce poste est à pourvoir immédiatement en CDD de 6 mois, avec possibilité d’évolution en CDI.


1. Missions principales

* Développer le portefeuille clients (agences de voyage) et promouvoir les produits/services de l’entreprise afin d’augmenter le chiffre d’affaires dans le respect de la stratégie commerciale,
* Assurer un suivi régulier des dossiers et coordonner les actions des différents départements (Service Clients, Recouvrement) pour garantir la satisfaction des clients,
* Visiter régulièrement les clients (80% du temps en déplacement) pour installer des relations durables et de confiance,
* Participer aux événements professionnels (salons, workshop) en France et à l’étranger,
* Effectuer un reporting hebdomadaire de l’activité commerciale et une veille concurrentielle auprès du responsable de pôle.


2. Compétences recherchées

Compétences requises :

* Expérience commerciale de terrain
* Très bonne présentation orale et écrite
* Excellent relationnel et sens client développé
* Bonne expression orale et écrite.
* Autonomie, dynamisme, persévérance

Compétences optionnelles :

* Connaissances du secteur du tourisme
* Maîtrise de la langue anglais
* Maîtrise des outils informatiques et des outils CRM
* Esprit d’analyse et capacité à convaincre
* Bonne organisation et gestion des priorités
1. 3. Formation & expérience

* Niveau Bac / Bac+2
* Première expérience dans la vente, idéalement dans le secteur du tourisme ou des services BtoB


4. Type de contrat

* Contrat : CDD évolutif vers un CDI