Vous recherchez une alternance en finance et vous avez un intérêt pour les risques ? Alors cette offre est faite pour vous!
Risk & Permanent Control (RPC) est une Direction « Fonction de Support » placée sous l’autorité du Directeur des Risques, qui est responsable de la fonction de gestion des risques (au sens de l’arrêté du 3 novembre 2014) et du dispositif de Contrôle Permanent du Groupe CACIB.
Vous rejoindrez l’équipe Reportings & Data Quality, au sein du département « Management des Risques Opérationnels (MRO).
Concrètement vos missions seront les suivantes:
1. Réaliser les contrôles opérationnels et le reporting sur le Périmètre de Surveillance sur base Consolidée de Crédit Agricole CIB, permettant de suivre l’ensemble des participations du groupe et les dispositifs de contrôle interne associés.
2. Participer à la supervision du dispositif de contrôle relatif à l’externalisation répondant aux réglementations EBA et DORA et concevoir un reporting présentant notamment les principaux risques associés.
3. Participer à la rédaction et à la consolidation du Rapport du Contrôle Interne (incluant la mise à jour semestrielle du document) permettant de répondre aux exigences de l’ACPR.
4. Réaliser des spots-checks autour du risque opérationnel et participer à l’élaboration de la synthèse de la cartographie des risques opérationnels.
5. Être en relation avec les Operational Risk Manager (ORM) tant au niveau du siège qu’à l’international.
L’ensemble des livrables est présenté à minima au Comité de Contrôle Interne voire au Conseil d’administration de la Banque. Vos clients incluent donc la Responsable des Risques et les directeurs généraux de CACIB.
Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel.
Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.
Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance ainsi que votre formation.
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