Directeur général adjoint (entreprises) (h/f)

Offre n° 2492601: Directeur Général Adjoint (Entreprises) (H/F)

Description du poste : Finders recrute pour son client spécialisé dans le bâtiment. Mission principale : diriger, coordonner et développer l'activité d'entreprise générale dans le bâtiment, en garantissant la qualité, la sécurité, la performance économique et la durabilité environnementale des chantiers.


Responsabilités clés

* Piloter la réalisation de projets de construction ou de rénovation de bâtiments ou d'infrastructures.
* Assurer la gestion technique, humaine et financière des chantiers et veiller au respect des délais, des coûts et de la qualité des travaux.
* Appuyer la cellule commerciale dans la recherche d'affaires et le montage d'offres, notamment grâce à son réseau de partenaires TCE qu'il met en place, organise et fidélise.
* Élaborer ponctuellement des études de prix avec l'appui des BET et soutenir les offres auprès des clients.
* Organiser et animer les équipes travaux EG, coordonner et suivre les travaux EG (GO et TCE) – garantir la qualité, les coûts et les délais.
* Garantir la sécurité des personnes présentes sur le chantier et déployer la stratégie environnementale.
* Responsable de la gestion financière et de la rentabilité des chantiers.
* Responsable de la gestion contractuelle des affaires et des relations avec l'ensemble des intervenants des chantiers (MOA, MOE, partenaires et sous-traitants).
* Garantir la satisfaction des clients et la bonne réalisation des levées de réserves.
* Proposer, avec le service matériel, les investissements matériels nécessaires à la bonne réalisation des chantiers.


Profil requis

* Management d'équipes.
* Bonne connaissance des contraintes de production et de la gestion de projets.
* Expertise technique avec connaissance des leviers et des contraintes et procédures administratives, juridiques et financières.
* Gestion des appels d'offre et conformité réglementaire.
* Maîtrise des techniques de négociation et des modes de consultation.
* Bonne maîtrise des outils informatiques et des démarches AQF (Assurance qualité fournisseurs).
* Expérience minimum 8 – 10 ans d'expérience progressive dans le BTP, avec une expérience avérée en conduite de grands projets, gestion d'équipes et pilotage d'activité.
* Qualifications qualitatives : fortes capacités d'analyse, réactivité, organisation, méthode, adaptabilité, compétences relationnelles, sens de l'écoute, sens de la négociation, diplomatie, force de proposition, ténacité, leadership, fiabilité et intégrité.
* Formation : Ingénieur BTP / Master Construction, Génie Civil ou équivalent. Une formation complémentaire en management ou en éco‑construction est un plus.

Type de contrat : CDI


Rémunération

* Salaires brut annuels : 40 000 € à 49 000 €.
#J-18808-Ljbffr